Ihr Unternehmen?

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Huhtamaki 
Flexible 
Packaging 
Germany 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Früher ein Bollwerk heute ein Scherben haufen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Huhtamaki Germany GmbH in Ronsberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Genug gesagt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Genug gesagt

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeiter der Produktion entlich mal wertschätzen und nicht immer an der Falschen stelle Sparen. Und auch mal dem Personal an den Maschinen vertauen und nicht ständig über ihren Köpfen Entscheidungen fällen, da dass Personal damit Arbeitet und sich am besten dabei Auskennt

Arbeitsatmosphäre

War schon besser

Image

Kann man sich selbst ein Bild davon machen....

Work-Life-Balance

Bei Spontanen Urlaubs Anfragen 2 Wochen voher heist es komm Nächste woche wieder und werden dann Pauschal abgelehnt mit der Aussage zu wenig Personal

Karriere/Weiterbildung

Schlecht von den Vorgesetzten werden immer leere Versprechungen gemacht aber nie umgesetzt da zu wenig Personal

Gehalt/Benefits

Verdienst mittlerweile Schlecht im gegensatz zu anderen Firmen es wird einem immer mehr Geld genommenund verlangt mehr zu Arbeiten und verdi steigt mit Katasrophalen forderungen in die verhandlungen dass nicht einmal die Inflation der Letzen Jahre gedeckt ist

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist Huhtamaki gut aufgestellt

Kollegenzusammenhalt

Super mit Kolegen die schon länger hier Arbeiten bei den neueren eher Naja

Umgang mit älteren Kollegen

Unter den Kollegen gut aus Büro seite wird wenig Rücksicht genommen auf grund Personalmangel

Vorgesetztenverhalten

Mittlerweile schlecht die Lieblinge werden des öfteren Bevorzugt (Vetternwirtschaft) Ausschlag gebend wie gut die Beziehungen ins Büro sind

Arbeitsbedingungen

Maschinen veralteter Schrott wird wenig in neue Maschinen Investiert und wenn es mal so ist wird Billig Eingekauft und die Maschinen so zusammen gepfuscht wie man sie braucht. Arbeiter sollen am bessten für 2 Arbeiten (Leistungsdruck)

Kommunikation

Im Büro gut Informationen werden nur teilweise in die Produktion gegeben

Gleichberechtigung

Laut Flurfunk können die Weiblichen Kolleginnen tun und lassen was sie wollen

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht mehr Qualität steht an zweiter Stelle man soll aus schlechtem Müll Gold machen

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.