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HUK-COBURG 
Versicherungsgruppe
Bewertung

Subjektive und positive 90-95% im Paket

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands a.G. in Coburg in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vieles, aber nicht alles. 90-95%

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Interne Sachen, die nicht an die Öffentlichkeit gehören.

Verbesserungsvorschläge

An der Basis zuhören, ehrlich mit den Mitarbeitern „an der Front sprechen“ und offen über sinnvolle Themen sprechen. „Oben“ ist oft der Blick aufs große Ganze, „unten“ fehlt der Einblick. Ein ehrliches Gespräch löst oft viele Sorgen.

Arbeitsatmosphäre

Gleiches Gehat für gleiche Arbeit trifft nicht immer zu

Image

Gut

Work-Life-Balance

Viele Mitarbeiter haben zu viel Arbeit für die dafür vorgesehene Arbeitszeit. Folglich ist Mehrarbeit die Folge…

Karriere/Weiterbildung

Wenig Möglichkeiten auf der aktuellen Positionen aufsteigen zu können.

Gehalt/Benefits

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Grundsätzlich gut, auch wenn es das Aufgabenfeld ab und zu erschwert.

Kollegenzusammenhalt

Wie überall, manche sind eben „Ich-Menschen“ und handeln nicht ergebnisorientiert.

Umgang mit älteren Kollegen

:-(

Vorgesetztenverhalten

Von Bereich zu Bereich verschieden, nicht immer kollegial und mit entsprechender Führungsqualität.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich gut

Kommunikation

Meldekette von „oben nach unten“ nicht immer optimal

Gleichberechtigung

100% vorhanden.

Interessante Aufgaben

Meist abwechslungsreich, zumindest in meinem Fall.

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Arbeitgeber-Kommentar

HUK-COBURG

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für Ihre differenzierte und offene Bewertung genommen haben. Es freut uns, dass Sie die HUK-COBURG insgesamt überwiegend positiv erleben und gleichzeitig konkrete Hinweise geben, wo Sie weiteres Potenzial sehen. Besonders Rückmeldungen mit unterschiedlichen Perspektiven helfen uns, Entwicklungen kritisch zu beleuchten und Verbesserungen anzustoßen. Ihren Impuls zu mehr Austausch, Transparenz und gegenseitigem Verständnis zwischen unterschiedlichen Ebenen nehmen wir gerne mit. Gerade der offene Dialog ist ein wichtiger Bestandteil unserer Zusammenarbeit. Wenn Sie einzelne Erfahrungen oder Gedanken weiter vertiefen möchten, freuen wir uns über einen persönlichen Austausch. Melden Sie sich dazu gerne bei Mia.Thiel@huk-coburg.de.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute in unserem Haus.

Viele Grüße,
Das Talent Acquisition und Development-Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.