Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei human4farma die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kurze Wege, Fragen werden schnellstmöglich beantwortet
Im Pharmavertrieb ist man flexibel und selbst für eine gute Work-Life-Balance verantwortlich. Da viel Online abgehalten wird (Tagungen/Schulungen), sind längere Abwesenheiten von zu Hause selten.
Sehr korrekt, motivierend und freundlich.
Auch hier liegt es in der eigenen Verantwortung, wie man das jeweilige Projekt angeht. Aber h4f hat auch ausreichend spannende Projekte im Portfolio.
Sehr nette Vorgesetzte, kurze Kommunikationswege mit dem Innendienst, freundliches Miteinander