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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    68%68
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • CoachingCoaching
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    23%23
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • ParkplatzParkplatz
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich war in der Bewerberdatenbank von Human4farma aber mit meinem Job ganz zufrieden. Dann erhielt ich einen Anruf, ob ich wechselinteressiert wäre. War ich eigentlich gar nicht aber ich hörte mir das Angebot an. Es war mir und meinen Fähigkeiten wie auf den Leib geschneidert. Ich erbat mir 2 Tage Bedenkzeit und sagte dann zu, dass ich in den Bewerbungsprozess gehen würde/hatte ja nichts zu verlieren. Da ich eine Teenagertochter habe und das neue Gebiet nur 1/3 von meinem damaligen ...
Habe ich oben schon einiges beschrieben. Es gibt auch noch eine Gutscheinkarte pro Mitarbeiter mit 10€. Zum Geburtstag oder Weihnachten kommt da dann immer weiteres Geld als Geschenk drauf und man kann sich irgendwann davon etwas online kaufen. Tolle Idee.
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Regelmäßige Kommunikation mit der Geschäftsführung und dem gesamten Team, Karrieremöglichkeiten, positives Image, spannende Projekte.
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Fairer Umgang mit den mitarbeitenden.
Kurze Wege, schlanke Hierachie.
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Das äußerst positive und kultivierte Miteinander.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Überhaupt nichts.
Wir fahren VW Golf mit Automatik. Das ist nicht schlecht aber andere Dienstleister bieten da Audi A4 oder Passat Kombi an. Daran könnte man doch mal arbeiten.
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Ich habe persönlich keine schlechten Erfahrungen mit human4farma GmbH erlebt.
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Ich habe da nichts
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Viele Versprechen,welche nicht gehalten werden.
Keine interessanten Projekte.
Bei relevanten Fragen wird man hingehalten oder bekommt garkeine Antwort.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles super, weiter so
Tue gutes und sprich mehr darüber.
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Human4Farma ist nicht so bekannt wie andere Dienstleister. Das ist schade denn die sind so gut. Daran könnte und sollte man arbeiten.
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Das Spesenprogramm modernisieren und vereinfachen.
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Ich kann nur sagen: weiter so!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von human4farma ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das finde ich hier ganz besonders gut. Gerade ältere Kollegen bekommen hier noch die Chance (ab 57 J. bis hin zu 65J. Kollegen) abermals in einem neuen Projekt arbeiten zu können. Man scheint hier auf die Qualität der Angestellten und nicht auf das Alter zu achten.
5
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Ich habe einige ältere Kollegen und Kolleginnen in meinem Projekt und sie werden sehr geschätzt.
5
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Sogar Kolleginnen aus dem Ruhestand werden bedacht.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von human4farma ist Image mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht so bekannt wie andere Dienstleistungsunternehmen.
3
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Zumindest mein Kunde übernimmt in den meisten Fällen die ANÜ Mitarbeiter nach 1 oder 1,5 Jahren. Was will man mehr
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • human4farma wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet human4farma besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei human4farma als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

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human4farma
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Sich am Markt ausrichten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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