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Humanistischer 
Verband 
Deutschlands, 
Landesverband 
Berlin-Brandenburg 
KdöR
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Humanistischer Verband Deutschlands, Landesverband Berlin-Brandenburg KdöR die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Humanistischer Verband Deutschlands, Landesverband Berlin-Brandenburg KdöR
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Humanistischer Verband Deutschlands, Landesverband Berlin-Brandenburg KdöR
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr kollegial und hilfsbereit. Viele harmoniebedürftige Kolleg_innen

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Team gut, verbandsübergreifend oft lange Wege

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Großes Verständnis dafür, dass die Familie und deren Bedürfnisse vorrangig sind .

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Harmonisch und humorvoll

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ohne das geht es nicht. Wir reden viel um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir unterstützen uns gegenseitig

Bewertung lesen
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