Viel Arbeitszeit für wenig Geld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Verbesserungsvorschläge
Weniger Stunden Arbeit bei mehr Gehalt, mehr Work Life Balance
Arbeitsatmosphäre
Laut Arbeitsvertrag sind 40 Stunden Arbeitszeit vorgesehen, wobei man seine Arbeit in dieser Zeit nicht erledigen kann, weil diese einfach viel zu viel Zeit in Anspruch nimmt. Daher muss man entweder länger arbeiten oder die Arbeit bleibt unerledigt liegen und die Kunden beschweren sich.
Daher muss man entweder seine Freizeit opfern und unbezahlte Mehrarbeit bzw. Überstunden leisten oder seine Arbeit vernachlässigen.
Weiters wird verlangt das Büroarbeiten in der Freizeit erledigt wird und diese Arbeitszeit wird auch nicht erfasst.
Somit wird der Arbeitsalltag von Stress und Hektik geprägt, weil man nur schnell schnell seine Arbeit schaffen muss.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind hilfsbereit, haben aber bedingt durch die viele Arbeit und den täglichen Stress wenig Zeit für längere Gespräche.
Work-Life-Balance
Wenn man seine Arbeit ordentlich erledigen will, ist die persönliche Zeit auf ein Minimum begrenzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wären interessant, wenn man genügend Zeit für den Kunden hätte und nicht ständig unter Zeitdruck arbeiten müsste um sein Pensum nur ansatzweise zu schaffen.
Gleichberechtigung
Schätzungsweise die Hälfte der Angestellten ist Frauen, daher ist dieser Punkt schon gegeben. Vielleicht arbeiten aber auch viele Frauen im Unternehmen, weil diese billiger sind als männliche Mitarbeiter?
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ältere Kollegen und diese werden auch eingestellt, jedoch wird keine Rücksicht darauf genommen, dass diese nicht mehr so belastbar sind als jüngere Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieser Punkt ist dem Unternehmen wichtig und hier wird auch viel dafür gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt setzt sich aus einem Fixum und einem variablen Anteil zusammen, welcher aber nach oben hin gedeckelt ist. Somit kann man nicht über einen Höchstbetrag hinaus verdienen. In Anbetracht der vielen Stunden, welche von einem verlangt werden, ist das Gehalt dürftig. Für einen Berufseinsteiger ist dies vielleicht interessant, nicht jedoch für Personen mit langjähriger Berufserfahrung.
Image
In der Außendarstellung hat das Unternehmen ein gutes Image
Vorgesetztenverhalten
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
herzlichen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns als Arbeitgeber detailliert zu bewerten!
Zu Deinen Ausführungen nehmen wir gerne in einem persönlichen Gespräch Bezug und würden es sehr begrüßen, wenn Du zu mir (carina.rasche@hunter.de) oder Dennis (dennis.mecha@hunter.de) Kontakt aufnimmst, sodass wir in einem vertraulichen Gespräch Deine Kritikpunkte besprechen können. Wir sind jederzeit offen für konstruktives Feedback und ehrliche Rückmeldungen, um zukünftig ein noch attraktiverer Arbeitgeber für unsere Mitarbeitenden zu werden.
Viele Grüße und alles Gute für Deine berufliche und persönliche Zukunft!
Carina | HUNTER Human Resources-Team