Sehr gut mit kleinen Abstrichen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausflüge
Du-Kultur
Familienfreundlich
Verbesserungsvorschläge
Wenn ihr Mitarbeiter halten möchtet, dann wäre eine Stellschraube das Thema Gehalt/geld!
Gleitzeit könnte verbessert werden.
Work-Life-Balance
Das verdient sogar 6 Sterne. Als Mutter kann man hier wirklich toll arbeiten, 2 Tage Homeoffice, wenn das Kind mal krank ist, kann man auch von zuhause aus arbeiten und es gibt danach keine schlechte Stimmung, weder vom Vorgesetzten noch von den kolleg*innen.
Gehalt/Benefits
Es ist okay, aber Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Erfolgsprämien etc. Fehlen gänzlich. Auch die Gehaltserhöhungen sind nicht so .
Kollegenzusammenhalt
Die kolleg*innen sind top und wir unterstützen uns gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Da gibt’s noch ein bisschen Luft nach oben.
Arbeitsbedingungen
Die höhenverstellbaren Schreibtische sollten in jedes Büro.
Kommunikation
Leider hapert es öfter mal an Kommunikation, sowohl im Team als auch mit den anderen Abteilungen.
Gleichberechtigung
Husemann ist da wirklich auf einem richtig tollen Weg, aber auch hier gibt es noch Luft nach oben.
