45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Geschäftsführung lässt sich auf jeden Verbesserungsvorschlag ein. Selbst wenn vermutet wird, dass manches eher nicht funktionieren wird.
Homeoffice geht grundsätzlich für alle. Da wir Dienstleister sind ist das natürlich nicht immer möglich.
Nehmt euch die Zeit, Mitarbeitern nicht nur anzuhören, sondern auch Ideen gemeinsam weiter zu entwickeln. Fördert und nutzt das Wissen der "
Neuen". Vor allem das Engagement.
Es hat sich einiges im Stillen geändert.
Jeder ist für jeden da und hilft, sobald er gefragt wird. Es gibt keine Vorwürfe. Trotzdem ist es nicht immer ehrlich. Und es ist auch ein sehr großer Unterschied zu erkennen, ob man in Münster vor Ort arbeitet, oder von seinem Wohnort in ganz Deutschland aus arbeitet.
Kein Unterschied zu jung und alt.
Ziele gibt es nicht definiert. Es wird kurzfristig reagiert und das passiert häufig. Vorgesetzte reagieren nur noch stellenweise. Stimmung angespannter. Gehör wenig bis gar nicht mehr vorhanden. Zeit fehlt, ist oft ein Argument. Wertschätzung wird nicht mehr kommuniziert.
Es finden regelmäßige Meetings statt. Ohne Probleme auch über Teams. Oft werden aber Themen immer wieder angesprochen. Nachhaltigkeit wenig bis nicht vorhanden. Die Kommunikation generell ist vorhanden. Nach "oben" hin jedoch derzeit nicht mehr fruchtend. Ideen, Impulse, Engagement werden eher als hinderlich betrachtet bzw. zu zeitaufwendig.
Die moderne Firmenpolitik
Das "Du" ist ein fester Bestandteil des internen Firmenprofils und ermöglicht eine familiäre Atmosphäre.
Wo viel gegeben wird, wird auch viel Erwartet. Das führt zu gewissen Reibungspunkten von Arbeit und Privat. Dies hängt aber auch sehr stark davon ab wie man sich einbringen möchte.
Das Team unterstützt sich gegenseitig.
Alle Kollegen werden gleich behandelt.
Sehr gut!
ausgewogen
Neuigkeit werden schnell und offen kommuniziert. Regelmäßige Sitzungen über Teams ermöglichen jedem immer auf dem neusten Stand zu sein oder Sorgen und Probleme anzusprechen.
Man kann sich sehr gut einbringen.
Die flachen Hierachien und die netten Kollegen! Außerdem sind die Aufgaben für einen Werkstudenten spannend und mit den flexiblen Arbeitzeiten kann man die Arbeit sehr gut mit dem Studium kombinieren.
Nichts!
Ich habe ausschließlich sehr gute Erfahrungen mit dem Arbeitgeber gemacht und würde ihn auch jederzeit Weiterempfehlen!
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut! Es wird sich allgemein in der gesamten Firma gedutzt und der Umgang ist stets freundlich.
Da ich bei HYBETA (einem Hygiene-Institut) während der Corona Pandemie gearbeitet habe, ist das Image dementsprechend sehr gut! HYBETA hat z.T. auch aktiv die Forschung an der FH Münster im Bereich der Aufbereitung von Einwegmasken begleitet.
Als Werkstudent war ich zunächst mit 12Stunden/Woche eingestellt und konnte einfach und bequem auf 20Stunden/Woche aufstocken, als ich mehr Zeit im Studium dafür hatte.
Ich habe in meiner Zeit nur sehr gutes Verhalten erfahren und sowohl meine Kollegen, als auch mein Vorgesetzer haben mir stets wichtiges Feedback gegeben. Feedback zu meiner Arbeit und zu meinem Verhalten. Beides empfinde ich als unglaublich wichtig als Werkstudent.
Als Werkstudent hatte ich stets einen eigenen Arbeitsplatz und mit der Gleitzeit und Home Office konnte ich sehr flexibel Arbeiten.
Es wir klar kommuniziert und Aufgaben verteilt. Dabei helfen auch die flachen Hierachien im Unternehmen.
Das Gehalt für einen Werkstudent liegt im Durchschnitt. Zu Weihnachten gab es zusätzlich noch einen Präsentkorb mit sehr gutem Essen. Zudem gibt es kostenloses Obst und Kaffeevollautomaten.
Auch hier kann ich nur aus der Perspektive eines Werkstudenten sprechen. Alle Werkstudenten (egal ob Praktikant, Bachelorand oder Masterand) werden gleich behandelt.
Die Aufgaben reichen von eher "typischen" Praktikanten Aufgaben bis zu verantwortungsvollen Aufgaben/Projekte in denen man auch als Werkstudent sein Potential zeigen kann. Durch die Abwechselung ist man damit nicht unter- oder überfordert.
Die Arbeitsatmosphäre.
Professionalität.
Die Kommunikation.
Kollegen.
Neue und gute Arbeitsmittel.
Flexibilität und übernimmt soziale Verantwortung bei Eltern mit Kindern und Risikogruppen
Eigentlich ist der Umgang super. Ich wüsste nicht was ich anderes machen würde.
Freie Zeiteinteilung
Besser als bei meinem alten Arbeitgeber.
Super. Die Stimmung ist gut und man bekommt jederzeit Unterstützung von den Kollegen
Immer ein offenes Ohr und hört zu.
Alles was man braucht.
Gut. Man kommuniziert offen und Entscheidungen sind transparent.
Alles bunt gemischt.
Hier gibts immer was neues, wo man sich einbringen kann.
Das Thema wird sehr ernst genommen und es wird verantwortungsvoll gehandelt
Die Arbeitseinteilung erfolgt weitgehend eigenverantwortlich
Umweltbewusstsein könnte noch verbessert werden
Hervorragend
unkomplizierte und gute Kommunikationswege
Es gab direkt zu Anfang regelmäßige und umfangreiche Informationen zu Stand der Kriese und dem Umgang damit.
Offener Austausch und wertschätzender gegenseitiger Umgang prägen den Arbeitsalltag bei flachen Hierarchien. Sicherlich hakt es auch mal hier und da,
insgesamt überwiegt die Freude am Arbeitstag.
Im Rahmen der Kundenvorgaben wird die Arbeitszeit selbst geplant.
Die Zusammen arbeit ist super. Über alle Bereiche hinweg sind alle per Du. Fragen werden offen und konstruktiv über alle Ebenen hinweg beantwortet. Die Kollegen helfen sich gegenseitig und bieten im Rahmen ihrer Möglichkeiten Unterstützung.
Die Vorgesetzten sind immer ansprechbar. Ziele werden in Mitarbeitergesprächen gemeinsam festgelegt.
Die Kommunikation schätze ich als Durchschnittlich. Es gibt Meetings zu den wichtigen internen Informationen. Vieles funktioniert durch Networking, Gespräche an der Kaffeemaschine oder in den Pausen.
Über fehlende Gleichberechtigung braucht sich hier keiner beschweren.
Frauen in Führungspositionen sind selbstverständlich.
Teilweise festes Arbeitsgebiet und teilweise produktorientiertes Arbeiten bieten vielfältige interessante Aufgabenstellungen. In meinem Aufgabengebiet wird die Individualität bei Herangehensweisen an Problemstellungen ausdrücklich gefordert.
Termine und Co. werden größten Teils selbst organisiert, wodurch es sich gut vereinbaren lässt.
Könnte man bestimmt mehr machen.
Besser geht´s nicht.
Den Zusammenhalt der Kollegen, die Freiheit im eigenen Arbeitsbereich, die Förderung von Mitarbeitern durch bspw Weiterbildungen, der super Umgang und das Ansehen von Azubis, die Aufnahme der Werksstudenten, die freie Zeiteinteilung, die Betreuung in den ersten Arbeitswochen, die zur Verfügung stehenden Arbeitsmaterialien und ganz viel mehr :-)
Schwierige Situationen oder Fehlverhalten von Kollegen wird leider meist nicht angesprochen
Nichts.
So verdient kununu Geld.