6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Hytera Mobilfunk GmbH Vorstellungsgespräche
Hytera
Mobilfunk
GmbH
Bad Münder am Deister
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Umgang mit Feedbackfragen nach Ende des Auswahlprozesses offensichtlich nicht gelernt
Bewerber/inHat sich 2020 als Strategischer Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine Absage zu erhalten ist kein Beinbruch. Jedoch darf auf aktive Nachfrage, nach immerhin 2 Gesprächen, dem Bewerber durchaus erläutert werden woran es gelegen hat nicht zum Zuge gekommen zu sein. Hier kann Hytera noch zulegen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Die Stelle soll bereits besetzt sein, wird aber weiterhin regelmäßig neu ausgeschrieben
Bewerber/inHat sich 2019 als Personalreferent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Planung des Recruitings und wertschätzenderer und umsichtigerer Umgang mit den Kandidaten, dass man sich nicht vorgeführt fühlen muss
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Finger weg von dem Arbeitgeber!
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Respektvoll mit Bewerbern umgehen
Erklärung der weiteren Schritte
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
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Angenehme Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2018 als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Reaktionszeiten bei Bewerberanfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Mein Start mit Hytera
Bewerber/inHat sich 2022 als Software Entwicklerin beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung wurde über 3 Monate "verbummelt"
Bewerber/inHat sich 2018 als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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