29 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
29 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hyundai Motor Deutschland Vorstellungsgespräche
Hyundai
Motor
Deutschland
kununu Score: 2,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Rückmeldung/Absage trotz persönlichen Kontakt und Bitte um zügige Vervollständigung der Bewerbungsunterlagen
Bewerber/inHat sich 2021 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eine Rückmeldung zum Ausgang des Bewerbungsprozesses sollte zum Standard gehören, insbesondere wenn man im persönlichen Kontakt stand und auf eine längeren Bewerbungsprozess vorbereitet wird.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Bisher immer noch keine Rückmeldung seit 3 Monaten. Absolute Zeitverschwendung.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Hyundai Motor Deutschland in Offenbach am Main als IT Application Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Respekt für Bewerber.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Der beste Prozess, den ich erlebt habe.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ganz schlechter Bewerbungsprozess - setzen, 6!
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als Spezialist Handelsmarketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber wertschätzen, die sich die Zeit genommen und die Mühe gemacht haben, eine Bewerbung zu schreiben. Ich habe mich bereits zum 2. Mal bei Hyundai beworben. Bei meiner Bewerbung vor ca. 2 Jahren kam weder eine Eingangsbestätigung, noch eine Absage. Versuche, irgend ein menschliches Wesen aus dem Bereich HR telefonisch zu erreichen, scheiterten wider und wider.
Im September 2020 habe ich mich (lustigerweise) erneut auf eine ausgeschriebene Stelle beworben - auch hier ahnte ich schon, dass ich höchstwahrscheinlich nichts hören werde. Überraschenderweise erhielt ich allerdings eine automatisierte Eingangsbestätigung. Wow - augenscheinlich hat sich etwas im HR-Bereich getan... dachte ich. Nach nun 4 Monaten!!!! habe ich eine Absage erhalten. Mein Statement hierzu: "Euer Ernst?"
Nach 4 Monaten hätte man sich auch die Absage schenken können. Mein Ihrem Unternehmen entgegengebrachtes Interesse und Vertrauen ist absolut nicht mehr vorhanden. Einfach nur lächerlich.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbungsgespräche & -prozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als Abteilungsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so! Die Gespräche haben in einer strukturierten und angenehmen Atmosphäre stattgefunden.
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Professionalität des Gesprächs
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Ein sehr wertschätzendes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als Distriktleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine Vorschläge zur Verbesserung. Die Bewerbung wurde schnell gesichtet und es folgte eine Einladung für ein persönliches Gespräch.
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Keine Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main beworben.
Verbesserungsvorschläge
Im Januar beworben, bis heute weder eine Absage oder eine Einladung erhalten.
Telefonischer Kontakt nicht möglich. So ein Verhalten erwarte ich von einem Kleinunternehmen aber keinen Unternehmen mit einer Konzernstruktur und den vorhandenen personellen Kapazitäten. Wenn schon nicht manuell möglich, dann sollte automatisch nach einer bestimmten Zeit automatisiert eine Absage an Bewerber rausgehen. Somit kann der Bewerber den Vorgang abschließen und hofft nicht nach Monaten doch noch eine Antwort zu bekommen.
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beworben 18.3., keine Eingangsbestätigung, dann Absage am 15.6. "sodass wir Ihre Bewerbung nicht mehr berücksichtigen"
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als IT beworben.
Verbesserungsvorschläge
schneller arbeiten, mal über Höflichkeit nachdenken, oder es zumindest versuchen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Lia-Vanessa Laros*HR Specialist
Sehr geehrte(r) Bewerber/in,
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Kritik nehmen wir – positiv wie negativ - sehr ernst.
Da uns eine wertschätzende Behandlung wichtig ist und Höflichkeit bei uns an erster Stelle steht, sind wir über Ihre Wahrnehmung sehr überrascht.
Eine Eingangsbestätigung wird bei einer Bewerbung an unsere karriere@hyundai.de-Adresse üblicherweise automatisch generiert.
Was die Bearbeitungszeit angeht, tun wir unser Bestes, zahlreiche Anfragen innerhalb kurzer Zeit zu bearbeiten. Wir bedauern sehr, dass wir unserem eigenen Standard in diesem Fall nicht gerecht werden konnten.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr HR-Team
Bewerbungsgespräch geführt. Groteske Kommunikation im Nachgang, ich bin richtig entsetzt.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als Specialist Brand Experience beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sprechen Sie mit Ihren Bewerbern! Ganz einfach.
DREI MONATE nach meinem Bewerbungsgespräch habe ich keine schriftliche Zu- oder Absage. Die Person, die mit mit das Gespräch geführt hat "weigert sich" an das Telefon zu gehen. Unfassbar. Ich werde drei Monate lang an die Personalabteilung verwiesen, die immer wieder "Nächste Woche kriegen Sie Bescheid" sagt. DREI - MONATE - LANG. Unfassbar schäbig, wie mit Bewerbern umgegangen wird. Warum kann in der Zwischenzeit nicht einmal jemand schreiben "Sorry, es dauert noch?" - Stattdessen wird sich einfach GAR NICHT gemeldet
Also, sorry. Aber so eine unfassbar schlechte Kommunikation habe ich in meinem Berufsleben noch nie erlebt.
Bewerbungsfragen
- "Wie beschreiben Sie Ihre Freunde, wie beschreiben Sie Ihre Feinde"?
- Klassiker.
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Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
Lia-Vanessa Laros*HR Specialist
Sehr geehrte(r) Bewerber/in,
für konstruktive Kritik sind wir immer offen – nur so wissen wir, für welche Herausforderungen noch Lösungen gefunden werden müssen.
Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen und der besonderen aktuellen Situation kann sich der Bewerbungsprozess in Einzelfällen leider etwas verzögern. Wir verstehen, dass dies aus Bewerbersicht unbefriedigend sein kann. An dieser Stelle möchten wir uns deshalb bei Ihnen für die verzögerte Antwort und die damit verbundenen Umstände entschuldigen.
Wir möchten allerdings darauf hinweisen, dass Ihnen unsere Personalreferenten jederzeit, telefonisch wie auch per Mail, zur Verfügung stehen. Üblich ist auch, an die Personalabteilung zu verweisen.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr HR-Team
Absolut unteriridisch
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main als Specialist Marketing beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich im September 2018 auf eine Stelle bei Hyundai beworben und außer einer Eingangsbestätigung nie mehr etwas gehört. Telefonischer Kontakt ist nicht möglich. Selbst die Info-Hotline ist nur nach etlichen Versuchen erreichbar. Auf eine email-Rückfrage zum Stand der Bewerbung habe ich ebenfalls nur eine Standardantwort bekommen. Wie ein solches Unternehmen so Mitarbeiter akquirieren kann ist mir absolut rätselhaft...
Verbesserungsvorschläge:
- Telefonische Rückfragen ermöglichen
- Prozess transparenter gestalten
- überhaupt Rückmeldung geben
Zufriedenstellende Reaktion
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.