51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hyundai Motor Deutschland Bewertungen
Hyundai
Motor
Deutschland
51 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toxic!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hyundai Motor Deutschland in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist relativ gut im Vergleich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ellenbogenkultur. Sich selbst in Szene setzen hat höhere Priorität / Sichtbarkeit als gute Arbeitsleistung.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte, für die führen möchten und wollen mehr im Vordergrund steht als der (meist leicht gepimpte) Titel auf Xing oder Linked in.
Work-Life-Balance
Nicht für die, die gut arbeiten. An diesen Mitarbeitern bleibt alles hängen
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man sich selbst darum kümmert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Guter Arbeitgeber mit Potenzial.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice und Flexible Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das viel Geredet wird aber wenig umgesetzt wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr miteinander als gegeneinander.
Arbeitsatmosphäre
Ist Luft nach oben.
Image
Sucht noch seinen Platz im Automobil Jungle
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Noch keine Endeckt vielleicht gut versteckt …
Kollegenzusammenhalt
Für mich persönlich nicht wirklich gut
Vorgesetztenverhalten
War mal gut ist jetzt ne Katastrophe…
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros Ordentlich und sauber.
Kommunikation
Könnte besser sein.
Gehalt/Benefits
Ist in Ordnung wenn es gibt kostenfreies Mittagessen, Obstkorb und Mitarbeiter Leasing.
Interessante Aufgaben
Muss Man sich suchen.
3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Top Arbeitgeber!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hyundai Motor Deutschland in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Verhalten der Vorgesetzten!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Ausstiegsprogramm für ältere Arbeitnehmer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super loyaler Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Image
Super
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaneutral
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Augenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit tollen Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits wie kostenloser Parkplatz für jeden Mitarbeiter, kostenloses Mittagessen, Egym, etc.
Ganz liebe Kollegen und Hilfsbereitschaft untereinander.
Spannende unterschiedliche Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hyundai ist auf dem besten Weg zu 5 Sternen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Selbstdarsteller am Werk
Verbesserungsvorschläge
Noch höhere Gehälter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Work-Life Balance, schlechte Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stundenausgleich
Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Gemauschel. Unnötig lange Approval Flows. Neueinstellungen dauern deutlich zu lange.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten Möglichkeiten geschaffen werden, sich als Fachexperte weiterzubilden. In vielen Rollen ist man als Sachbearbeiter gefangen. Managementpositionen sind meist auf Jahre besetzt.
Schulungen sollten stärker gefördert werden.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, leider arbeiten die Abteilungen häufig eher gegen- als miteinander.
Image
In den vergangenen Jahren stark an Ansehen gewonnen. Dies liegt vor allem an den starken Produkten.
Work-Life-Balance
Durch Zeiterfassung und fairen Stundenausgleich sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Angebote wie ebooks oder Linkedin learning als E-learnings. Ich habe leider die Erfahrung gemacht, dass bei relevanten Schulungen nicht das Potenzial bewertet wurde, sondern lediglich der Nutzen für die aktuelle Tätigkeit. Daher werden Schulungen selten bewilligt und zum Jahresende verkündet, dass das Budget nicht ausgeschöpft wurde. Aber wie sollen Mitarbeiter besser werden oder neue Ideen entwickeln, wenn lediglich ihre aktuelle Aufgabe unterstützt wird.
Gehalt/Benefits
Gute Gehälter und Sozialleistungen.
Vorgesetztenverhalten
Personenabhängig. Teilweise Mikromanagement
Arbeitsbedingungen
Im Großen und Ganzen in Ordnung. Lediglich Neueinstellungen dauern deutlich zu lange, so bleiben stellen lange unbesetzt und es kann keine vernünftige Übergabe erfolgen. Dies geht zu Lasten der verbliebenen Mitarbeiter.
Kommunikation
Relevante Informationen werden deutlich zu spät geteilt.
An einigen Stellen spürt man den Druck durch das HQ.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hyundai Motor Deutschland in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklung der letzten 3 Jahre, im Bezug auf Mobiles Arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manchmal nicht im Sinne der Firma gehandelt wird, sondern Personen nach ihre Macht ausnutzen, sind aber zum Glück Einzelfälle.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation in der Abteilung, das ist aber schon mekern auf hohem Niveau!
Work-Life-Balance
Perfekte Gleitzeitgestalltung, Home-Office, kein Problem mit Urlaubsplanung!
Karriere/Weiterbildung
Wille ist da, Zeit fehlt.
Gehalt/Benefits
Gut, aber es könnte immer etwas mehr sein, persönlich bei ich sehr zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Einen mehr mit dem anderen Weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle!
Vorgesetztenverhalten
Allgemein sehr gut, liegt aber auch an der Person.
Kommunikation
Hängt vom Abteillungsleiter ab. Info von der Geschäftsleitung kommt alle 3 Monate.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Interessante Themen und Marke, schlechte Personalführung und fehlende Entwicklungsmöglichkeiten, unfähiges Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es wird viel erwartet für schlechte Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
Nur auf aktive eigene Nachfrage wird in langen Prozessen mal eine Fortbildung genehmigt
Umgang mit älteren Kollegen
Wer nicht mehr gebraucht wird oder nicht mehr erwünscht ist, wird beseitigt
Kommunikation
Infos werden zurückgehalten nach dem Motto: Wissen ist Macht. Auch vom Management, damit niemand aufsteigen kann
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Progress for Humanity
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hyundai Motor Deutschland GmbH in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Kollegen und Teammitglieder
- spannende Projekte
- Die "Wir packen es an und machen es einfach" Mentalität
- Onboarding-Prozess
- Herzliches Welcoming trotz Corona Pandemie möglich gemacht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Start mit mehreren 100 ungelesenen E-Mails im Postfach.
Verbesserungsvorschläge
Als neuer Mitarbeiter wird man direkt in die Projekte und Prozesse, die gerade am Laufen sind, integriert. Das hat Vor- und Nachteile. Zum Einen, kommt man schnell thematisch an und kann supporten, allerdings prasseln zeitgleich sowohl organisatorische, prozessuale und thematische Infos auf einen herein, was mitunter in den ersten Tagen und Wochen überwältigend ist, was ein neuer Arbeitsplatz sowieso schon ist. Vllt macht es Sinn, hier Thementage einzuführen, damit diese Infoflut zumindest thematisch geordnet kommt und man dann erst beginnt, zu laufen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr konzentriert und fokussiert auf ein gemeinsames Ziel
Karriere/Weiterbildung
Meine Erfahrung war ist, die, dass Weiterbildungsmöglichkeiten definitiv gegeben sind, wenn man danach fragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Ausrichtung der Marke an sich schon gegeben, aber nicht nur eine leere Worthülse, sondern tatsächlich in der DNA verankert.
Kollegenzusammenhalt
groß, es wird für Kollegen, die nicht da sind, mitgedacht und bei Herausforderungen gemeinsam agiert.
Arbeitsbedingungen
Es fehlt teilweise an einer vollständigen Ausstattung mit nötigen Arbeitsmaterialien, wie Diensthandys und MS Office Teams Lizenzen. Daran wird aber derzeit gearbeitet, um das Defizit zu beheben.
Kommunikation
wird gelebt, Informationen geteilt. Offene Kommunikation innerhalb des Teams
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hyundai Motor Deutschland durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 70% der Bewertenden würden Hyundai Motor Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hyundai Motor Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.