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11 von 26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Work-Life-Balance
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein dynamisches und innovatives Start-up Unternehmen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die junge, dynamische und lockere Stimmung: Alle dutzen sich, es gibt eine flache Hierarchie und man kennt jeden. Sehr nette Kollegen und internationale Atmosphäre, dank Mitarbeitern aus unterschiedlichen Ländern, die viele verschiedene Sprachen können. Ich habe viel Freiraum und Eigenverantwortung für meine Arbeit. Gute Leistung wird anerkannt und belohnt. Team Events werden organisiert, damit alle sich kennenlernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Büroräume werden langsam eng und laut, da viele neue Mitarbeiter eingestellt wurden.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma wächst sehr schnell und die neuen Kollegen müssen schnellstmöglich integriert werden. Das benötigt viele Bemühungen von den bestehenden Mitarbeitern, zusätzlich zur täglichen Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Gutes offenes Klima mit viel Austausch

Image

Junges dynamisches Unternehmen, das immer auf der Suche nach innovativen Produkten ist.

Work-Life-Balance

Urlaub kann nach Wunsch genommen werden. Viel Verständnis für Familienbedürfnisse. Hohe Leistung & Flexibilität werden erwartet, aber man kriegt dafür auch viel Freiraum & Eigenverantwortung.

Karriere/Weiterbildung

Viel Freiraum und Eigenverantwortung. Das Engagement der Mitarbeiter wird mit Entwicklungsmöglichkeiten/Job Enrichment anerkannt.

Kollegenzusammenhalt

Gute & offene Arbeitsstimmung.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin selber über 45 und schätze es sehr mit jüngeren Kollegen zu arbeiten. Ich fühle mich dabei respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Zielorientierter Vorgesetzte mit vollem Engagement, der alle Mitarbeiter einbezieht. Gibt viel Freiraum.

Arbeitsbedingungen

Das IT-System hatte einige Schwäche, aber es wird gerade den Unternehmensbedürfnissen angepasst. Probleme werden ernst genommen und Lösungen werden gesucht.

Kommunikation

Es gibt regelmässige Team Calls, um alle aktuelle Projekte zu besprechen.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleich behandelt. Gleicher Anzahl Frauen und Männer im Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Start-up bedeutet auch viel Engagement: es wird erwartet, dass man viel und effizient arbeitet. Dafür wird es einem nie langweilig!


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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