26 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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ias health & safety GmbH Bewertungen
ias
health
&
safety
GmbH
München und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ias health & safety GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation unter den Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter der Industrie anpassen.
Technisches Equipment auf den Stand der Technik bringen.
Image
Geringer Bekannzheitsgrad
Gehalt/Sozialleistungen
Am verdient nicht die Welt. Mit dem Privat-PKW kann man über die Reisekosten noch Geld hinzuverdienen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Tick moderner, dann wäre es perfekt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ias health & safety GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einführung in die Tätigkeit. Es wird nicht ab dem ersten Tag 100% Leistung gefordert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Dinge sind einfach unnötig kompliziert. Ich vermisse in den Arbeitsprozessen etwas mehr 2024, und weniger 2004.
Verbesserungsvorschläge
Sich vielleicht Mal Gedanken machen über Sozialbewusstsein.
Arbeitsatmosphäre
Immer gut, untereinander.
Image
Nichts negatives bekannt.
Work-Life-Balance
Völlig frei einteilung der Kundentermine. Wer ausschlafen will, der macht halt seine Termine erst um 10 Uhr. Andersrum genau so.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werde aktiv gefördert (und gefordert)
Gehalt/Sozialleistungen
Ist Ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Noch nichts negatives aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Tadellos
Arbeitsbedingungen
Im Büro veraltete Bildschirme, unzureichendes WLAN, über spezielles it- Equipment wird seit Jahren nur diskutiert (Tablets). Dafür arbeitet auch fast niemand im Büro, jedenfalls die SiFas nicht.
Für die Mobile Arbeit wird alles notwendige gestellt.
Kommunikation
Ist erschwert, da wir einen Außendienst Job haben und ansonsten 95% im Home Office sind . Aber man kann sich immer Mal wieder im Büro treffen und plaudern.
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach gegeben
Interessante Aufgaben
Durch die Vielfalt der Kunden wir einen nie langweilig. Ständiges dazulernen ist für diesen Job sowieso unerlässlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Ich bin seit Jan. 2022 bei ias health&safety in Hof tätig. Tolles Team, nette und professionelle Führungskräfte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ias Health & Safety GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das nette Team, die kollegiale Besprechungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher fällt mir keins auf.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundlich!
Work-Life-Balance
Das ist das Beste!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann es nicht beurteilen.
Kommunikation
Tolle Organisation!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt keinen besseren Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ias health & safety GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich wird man nicht gelobt nur weil man täglich zur Arbeit geht. Aber es gibt für mehrleistungen und gutes Engagement positiven Zuspruch des direkten Vorgesetzten.
Image
Ehemaliger TÜV Süd Life Service. Ansehen sehr hoch. Daher aber natürlich auch eine gewisse Verpflichtung zur überdurchschnittlichen Leistungsfähigkeit.
Work-Life-Balance
Ich wage es zu behaupten das kein anderer Arbeitgeber Deutschlands diese Work-life-Balance bieten kann. Ich liebe und leben meinen Job.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungstage könnten mehr sein. Karriere ist wie oben schon geschrieben beschränkt möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere ist beschränkt machbar. Geld könnte ein bisschen besser sein. Aber ist schon in Ordnung. Man muss immer das gesamte betrachten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, auch hier wird alles mögliche getan.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier gibt es gute und schlechte. Wenn man sich ins Team einbringt dann erfährt man sofort wer gewollt ist und wer nicht. Ich persönlich habe mir ein super Netzwerk mit Filderstadt, Karlsruhe, Ulm und Tuttlingen aufgebaut. Besser geht es nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Absolut loyal. Stehen immer hinter einem. Man wird unterstützt so gut es geht. Natürlich sollte man dafür auch etwas tun. Nichts kommt von selbst.
Arbeitsbedingungen
Besser geht es nicht. Es gibt keinen Tag an dem ich keinen Spaß an meinem Job habe.
Kommunikation
Kommunikation leidet aufgrund der Außendiensttätigkeit. Dafür kann das Unternehmen aber nichts. Das ist nun mal der Nachteil am Arbeiten von Zuhause.
Gleichberechtigung
Auch hier läuft alles so wie es laufen sollte.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag andere Kunden mit anderen Schwerpunkten. Ich konnte in den letzten 2 Jahren unheimlich viel Erfahrung sammeln. Dafür bin ich der ihs endlos dankbar.
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Absolut wohlwollender Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ias Health & Safety GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Achtung des einzelnen Mitarbeiters ist sehr lobend hervorzuheben.
Das Gehalt ist lobenswert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits am oberen Ende der Gehaltsstufe angekommen. Weitere Entwicklung nicht zu erkennen.
Das Verhalten einiger Mitarbeiter des Mutterkonzerns. Hier wurde bereits reichlich verbrannte Erde zurückgelassen: unflätige Kundenkorrespondenz, Ergo: Kunde kündigt.
Verbesserungsvorschläge
Die IT-Strategie sollte dringend überdacht werden:
- Manche Gesichtspunkte wirken paranoid: notwendige Softwareinstallationen werden nicht durchgeführt, da Sorge vor Datenklau besteht.
- Nicht für alle Maßnahmen sollte die IT kontaktiert werden müssen. Schaffung von lokalen Admins wäre hilfreich.
Arbeitsatmosphäre
Top Vorgesetztenverhalten. Ich könnte auch mit privaten Problemen kommen, meine Führungskräfte, Zentrums- wie auch Regionalleitung würden helfen!
Image
Gutes Image, leider wenig bekannte Marke.
Die Mitarbeiter der ias AG (Mutterkonzern) könnten etwas mehr Enthusiasmus, Leistungswillen und Kundenfreundlichkeit an den Tag legen. Dies würde das Image eindeutig verbessern!
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist nach Absprache mit den Kollegen gut möglich.
Urlaub ist in Absprache mit den Kollegen ebenfalls nie ein Problem.
Während Covid19-Impfaktion wurden von Allen reichlich Überstunden aufgebaut. Dank der Geschäftsführung konnte man zwischen Auszahlung plus Zuschlag oder Freizeitausgleich wählen.
Die Vorgesetzten achten jedoch strikt auf die Einhaltung von Rechtsvorschriften (Arbeitszeitgesetz!).
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen für Nichtakademiker sind überschaubar.
Weiterbildungen werden angeboten, allerdings partizipieren daran eher jüngere Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Top Team, anders kann man es nicht beschreiben. Zudem achten die Führungskräfte auf harmonische und gute Zusammenarbeit, bereits bei der Personalauswahl.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich, dennoch sollte auch älteren Kollegen die gleichen Möglichkeiten bezüglich Fortbildung angeboten werden.
Vorgesetztenverhalten
Siehe oben. Darüberhinaus sehr gepflegter Umgang!
Arbeitsbedingungen
Ich besitze brillante Arbeitsausstattung. WLAN -Funktionalität würde jedoch Manches erleichtern.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Meetings statt, wie auch Management-Infos gute Informationen beinhalten.
Gehalt/Sozialleistungen
In jedem Fall pünktliche Gehaltszahlung, seit evielen Jahren. Grundsätzlich ein gutes Gehalt. Allerdings entsprechen die Erhöhungen nicht der aktuellen Inflationsrate. Daher rührt Reallohnverlust.
Erfreulich wäre, auch die unteren Lohngruppen in Abhängigkeit der Mitarbeit zu staffeln.
Interessante Aufgaben
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sind vorhanden. Auch sog. Nichtakademikern wird Raum gegeben. Wünschenswert wäre darüberhinaus etwas mehr eigenständige Tätigkeit beim Kunden vor Ort.
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Guter Job für Personen die sich selbst organisieren können.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ias health & safety GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen in Mitarbeiter ist gut; Unterstützung, wenn man fragt, ist gut; Fehlerkultur ist gut; Weihnachtsfeier oder andere Treffen sind sehr gut;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trotz sehr guter Ergebnisse/Rendite werden immer höhere Anforderungen an die Produktivität gestellt. Moderne Hifsmittel z.B. Sprach- oder Schreibschrifterkennung werden nicht genutzt.
Verbesserungsvorschläge
Tarifverträge aktualisieren; Tätigkeitsfeld Betriebsarzt strukturieren; Dokumentation der Außendiensttätigkeit vereinfachen.
Arbeitsatmosphäre
Bei den Sifas und in der Verwaltung super, bei den Betriebsärzten mal so mal so.
Image
Kooperationspartner vom TÜV SÜD
Work-Life-Balance
Wenn man mit der Freiheit umgehen kann: TOP!
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegschancen, es wird aber an Fachlaufbahnen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich mit anderen Dienstleistern der Branche gut.
Umgang mit älteren Kollegen
TOP!
Vorgesetztenverhalten
je höher desto schwieriger aber insgesamt gut.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice bzw. Außendienst oder Verwaltung in Firmenbüros.
Kommunikation
Mann muss selber aktiv in die Kommunikation gehen dann läuft es.
Gleichberechtigung
Der Tarifvertrag lässt beim Gehalt zu große Unterschiede zu.
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung, genug zu tun und Schwerpunkte kann man selbst legen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Positive und offene Unternehmenskultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei ias health & safety in Filderstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten der Fortbildung, Stimmung im Team, Zusammenhalt auch Regionen übergreifend.
Verbesserungsvorschläge
Schneller in digitale Ideen investieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, das, team ist stimmig und lebt eine offene Kommunikation.
Image
Genießt eins der besten Images am Markt. Kunden sind sehr zufrieden und wissen die Dienstleistung zu schätzen.
Work-Life-Balance
Die work - life balance wird hier groß geschrieben, Arbeitseinteilung bei operativen Mitarbeitern selbst frei wählbar.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten sind vielfältig und am persönlichen Interesse orientiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Beide Leistungen zwar am Markt orientiert, die freie Wirtschaft lockt allerdings mit teils horrenden Summen, die ein Mittelständler nicht leisten an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung im vollen Gange, dennoch fällt teils viel Papiermüll an.
Kollegenzusammenhalt
Ebenfalls sehr gut.
Ist mal Not am Mann oder herrscht Zeitdruck aufgrund eines Projektes greifen viele unter die Arme.
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mischung aus jungen und alten Kollegen, die sehr geschätzt und oft um Rat gebeten werden.
Vorgesetztenverhalten
Obere Führungsebenen sind immer ansprechbar und offen, Konflikte zu lösen.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, großes individuelles Vertrauen, alle nötigen Arbeitsmittel im Büro und Homeoffice werden gestellt.
Kommunikation
Sehr offen unter den Kollegen, mit dem Vorgesetzten und in Bezug auf Konflikte.
Gleichberechtigung
Unabhängig vom Geschlecht zählt das persönliche Engagement, durch faire Bewertung wird eine Chancengleichheit gewährt.
Interessante Aufgaben
Durch die Vielfalt der Kundenstruktur ergibt sich ein herausfordernde und sehr interessanter Arbeitsalltag, der nie alltäglich wird.
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ias health & safety GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle Reaktion, viele Informationen, Schulungsangebote, Ermöglichung von Home Office, Ansprechpartner bei psychischen Belastungen
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Fällt mir nichts ein
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Habe mich noch nie so wohlgefühlt in einem Job wie hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ias health & safety in Filderstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team und die Freiheiten, die einem gewährt werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiärer und fairer Umgang zwischen den Kollegen und auch mit den Führungskräften. Atmosphäre selbst in stressigen Perioden locker.
Work-Life-Balance
Man hat die absolute Freiheit, sich den Arbeitstag selbst zu gestalten, wie es für einen persönlich am besten passt.
Karriere/Weiterbildung
Es könnten mehr Weiterbildungstage im Jahr sein, aber man kann mit den Führungskräften reden.
Kollegenzusammenhalt
Super Team! Niemand ist sich zu schade, mit den anderen sein Wissen zu teilen oder wenn es eng wird mal auszuhelfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Super Zusammenarbeit über alle Altersklassen. Die jungen Kollegen lernen sehr viel von der Erfahrung der älteren und die älteren Kollegen profitieren von den neuen Ideen der jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Immer fair, wenn man ihnen genauso gegenübertritt. Selbst an stressigen Tagen haben Sie noch Zeit um Lösungen zu finden um zu helfen.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikation der aktuellen Themen und Zahlen in Teamsitzungen. Abstimmungen zu laufenden Projekten könnten etwas weniger schleppend laufen.
Gleichberechtigung
Trotz männerdominierter Welt in der Arbeitssicherheit, gibt es nie Probleme.
Interessante Aufgaben
Von der Kita bis zum Automobilzulieferer ist im Tätigkeitsfeld alles dabei. Dadurch ist die Tätigkeit extrem vielseitig.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Noch nie in einem schlechteren Unternehmen gearbeitet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei ias health & safety in Filderstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles bis auf die Kunden
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte austauschen und eine Verhaltensphilophosie einführen und Mitarbeiter abmahnen die andere hinten rum fertig machen
Arbeitsatmosphäre
Jeder Arbeitet gegen jeden, Leistung wird nur anerkannt wenn man in den A... kriecht. Man wird klein gehalten
Image
Sie ruhen sich auf Ex TÜV Süd aus und die Kooperation doch selbst ist es eher schlecht
Work-Life-Balance
Angeblich ja aber mehr wie 10 Stunden sind durch die Fahrtstrecken normal, die werden von den Vorgesetzten aber nicht als Arbeitszeit anerkannt, im Gegenteil man muss noch viel mehr Freizeit einsetzen weil von ganz oben es so vorgeschrieben wird
Karriere/Weiterbildung
Bei der Einstellung wird viel versprochen, gehalten wird nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Nach dem Studium okay aber in der Wirtschaft sind 30% mehr kein Problem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man bekommt Kunden die weit weg vom Wohnort sind dagegen fahren andere in den Ort wo man wohnt
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich 0 Sterne, denn die Mehrheit nutzt das Unternehmen als Sprungbrett und dadurch gibt es nur Ellenbogen
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden fertig gemacht, hintergangen und ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten
Verlogen, ungerecht und versuchen dich klein zu halten. Sie verweigern Fortbildungen und nützen einen aus
Arbeitsbedingungen
Wenn man im Zentrum arbeitet ist Ergonomie klein geschrieben obwohl wir es selbst jedem Kunden erklären, intern ist es egal, angeblich weil kein Geld da ist aber in Wirklichkeit weil sich andere die Taschen füllen
Kommunikation
Es werden Informationen bewusst weg gelassen um bei Bedarf als unfähig hingestellt zu werden
Gleichberechtigung
Die Branchen sind ganz unterschiedlich und man lernt viel dadurch kennen was für die Zukunft hilft
Interessante Aufgaben
Die Firmen sind meist interessant, doch da bei Vertragsabschlusd die Kunden belogen werden kann man nicht unterstützen wie man es will
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ias health & safety durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden ias health & safety als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ias health & safety als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.