Mehrfachbewertung
Verpasste Chance
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung hat es leider versäumt, sich an die Veränderungen in der Automobilbranche anzupassen.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise toxisches Verhalten von Vorgesetzten. Nicht von allen, sondern nur einer. Aber hier bedeutet "einer" leider "einer zu viel". Das muss nicht sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen