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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gut: 3 von 5 Sternen

3,0
Bewerber/inHat sich 2011 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Gespräch vortragsorientiert ca.25 Min, Anruf beim derzeitigen Arbeitgeber trotz noch bestehenden Arbeitverhältnis, keine Rücksendung der Unterlagen trotz entsprechende Bitte nach Rückzug der Bewerbung, kein Ersatz von Fahrtkosten (vorher angekündigt).

Bewerbungsfragen

  • Einzige Frage: Warum wollen Sie Wechseln?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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