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IC-L 
GmbH
Bewertungen

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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Toller Arbeitgeber mit anspruchsvollen Großprojekten

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen- schöne Räumlichkeiten

Work-Life-Balance

Überstunden werden gutgeschrieben und können für Freizeit eingetauscht werden

Kollegenzusammenhalt

Jeder bringt seine Stärken ein

Vorgesetztenverhalten

Sehr nett. Konstruktive Zusammenarbeit

Kommunikation

Herausforderungen werden gemeinsam bewältigt - das Gespräch zählt

Interessante Aufgaben

Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Auftraggeber (VW) und Mitarbeiter größtenteils unzufrieden - das sagt alles

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abgabephase unterschiedlich

Image

VW als quasi alleiniger Auftraggeber unzufrieden mit der Planung von IC-L

Work-Life-Balance

Zu festgefahren in Arbeitszeiten und steinzeitlichen Homeoffice-Regelungen

Gehalt/Benefits

Gehalt relativ fair zu Beginn aber keine Steigerung

Kollegenzusammenhalt

Einige tolle Kollegen, leider bringt es nichts, wenn man füreinander einsteht.

Vorgesetztenverhalten

Teamleiter sind zum Teil sehr gut, es wird aber über deren Köpfe hinweg entschieden

Arbeitsbedingungen

Im Erdgeschoss ist es sehr dunkel, Technik zwar relativ gut aber PCs von der Arbeitsleistung grenzwertig

Kommunikation

Im Frühjahr gab es ein Kommunikationsseminar für alle - in der Führungsebene hat es leider nichts gebracht und der Senior nahm gar nicht erst daran teil.

Interessante Aufgaben

Industriebau für VW ist etwas für Leute mit Begeisterung für Gigantismus


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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IC-L München

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Langenhagen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr coole und nette Kollegen. Wie eine große Familie.

Work-Life-Balance

Sehr gut! Wird berücksichtigt, dass man Familie hat, ggf. kann man von zuhabe arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Super Team! Ich fühlte mich sofort aufgenommen und als Teil des Team‘s!

Vorgesetztenverhalten

Es kann man manchmal rau werden, wenn Termine nicht berücksichtigt werden von Kollegen. Sonst ist das Verhalten sehr familiär.

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege. Werden Ideen, wünsche und Anmerkungen berücksichtigt.

Interessante Aufgaben

Ich bin ziemlich neu und hab jetzt schon sehr interessante Aufgaben bekommen. Wie es aussieht der Tendenz bleibt!


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Gut kann besser

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Nein danke

2,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Ohne Worte

2,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Abteilungsleiter

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird IC-L durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden IC-L als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich IC-L als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.