Nicht mehr das, was es mal war...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Punkte...
Verbesserungsvorschläge
Leistungsgerechte Vergütung.
Fairer und ehrlicher Umgang mit allen!
Kritik annehmen !
Arbeitsatmosphäre
Früher hat man wirklich gern da gearbeitet und war stolz, ein IC TEAM -Mitglied zu sein. Das hat sich drastisch geändert - leider im negativen Sinne!
Kommunikation
Die Kommunikation, egal ob in den einzelnen Geschäftsstellen oder mit der oberen Abteilung, ist meiner Meinung nach gar nicht gut !
Ich würde gern noch mehr hier her schreiben, dies wurde hier aber immer bemängelt. Schade, wenn die Wahrheit nicht geäußert werden darf!
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen Zusammenhalt mehr. Jeder gegen jeden. Jede Geschäftsstelle für sich.
Lästereien untereinander sind stets an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Es ist schwierig die Familie und diesen Job unter einen Hut zu bekommen. Zeitlich gesehen, hat man von seiner Familie sehr wenig. Unterstützung bei der Kinderbetreuung wird komplett abgewählt bzw. wird individuell und nach Leistung entschieden.
Vorgesetztenverhalten
Naja...
Interessante Aufgaben
Man hat sein Aufgabenbereich, den man dann zu erledigen hat. Vieles wird dem einem oder anderen verwert, obwohl Ehrgeiz und Engagement vorhanden war.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sollte eine schnelle Auffassungsgabe vorhanden sein, da keine richtige Zeit für eine längere Einarbeitung vorhanden war.
Arbeitsbedingungen
Keine ergonomisch eingerichteten Arbeitsplätze. Größere Bildschirme bzw. 2 Bildschirme für eine Arbeitserleichterung wurden nur bestimmten Personen zugewiesen. Ergonomische Tastaturen und Mäuse, mussten selbst angeschafft werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird bezahlt, wie es gerade mal passt - eine leistungsgerechte Bezahlung ist hier, meiner Meinung nach, definitiv NICHT der Fall! Pünktliche Zahlung war aber vorhanden.
2. Punkt für die gestellten Getränke und das Obst.
Image
Es wird viel geschimpft. Intern sind so viele unzufrieden, nur trauen sich nicht viele, den Mund aufzumachen. Ein ständiger Wechsel von Mitarbeitern ... Die Meisten bleiben nicht lange.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Weiterbildungen angeboten, welche nicht immer benötigt werden bzw. irrelevant sind.
Wichtige Weiterbildungen/Seminare waren aus finanziellen Gründen meistens nicht möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Bewertende/r,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei IC TEAM zu teilen. Wir bedauern zutiefst, dass Ihre Erfahrung aus der Zusammenarbeit bis 2020 nicht den von Ihnen erwarteten Standard erfüllt hat und dass Sie das Unternehmen in so negativer Erinnerung behalten haben.
Wir schätzen konstruktive Kritik und möchten auf Ihre Anmerkungen eingehen:
Leistungsgerechte Vergütung:
Es tut uns leid zu hören, dass Sie die Vergütung als nicht leistungsgerecht empfunden haben. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Gehaltsstruktur fair und transparent ist und überprüfen diese regelmäßig, um sicherzustellen, dass sie den Anforderungen und Erwartungen unserer Mitarbeiter entspricht.
Fairer und ehrlicher Umgang:
Der respektvolle und ehrliche Umgang miteinander ist ein zentraler Wert unserer Unternehmenskultur. Es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeiter fair behandelt werden, und wir bedauern, dass Sie dies nicht so erlebt haben.
Kritik annehmen:
Konstruktive Kritik ist für uns ein wichtiger Bestandteil, um uns ständig zu verbessern. Wir bedauern, wenn Ihre Kritik nicht angemessen berücksichtigt wurde, und nehmen Ihre Rückmeldung ernst.
Arbeitsatmosphäre:
Es ist bedauerlich, dass sich die Arbeitsatmosphäre für Sie so negativ entwickelt hat. Eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung ist uns sehr wichtig, und wir werden weiter daran arbeiten, diese zu fördern.
Kommunikation:
Wir verstehen, dass gute Kommunikation essenziell ist. Wir werden Maßnahmen ergreifen, um die Kommunikation sowohl innerhalb der Geschäftsstellen als auch mit der zentralen Abteilung zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt:
Ihr Feedback zum fehlenden Zusammenhalt und den Lästereien ist besorgniserregend. Wir setzen uns für ein harmonisches und unterstützendes Arbeitsumfeld ein und werden entsprechende Maßnahmen prüfen, um den Zusammenhalt zu stärken.
Work-Life-Balance:
Es ist wichtig, dass unsere Mitarbeiter Beruf und Familie gut miteinander vereinbaren können. Wir bieten verschiedene Modelle zur flexiblen Arbeitszeit und Teilzeitarbeit an und werden Ihre Hinweise zur Unterstützung bei der Kinderbetreuung weiter prüfen.
Vorgesetztenverhalten:
Ein gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten ist essenziell. Wir werden weiterhin daran arbeiten, dass alle Führungskräfte unsere Werte leben und respektvoll mit ihren Teams umgehen.
Interessante Aufgaben:
Wir bemühen uns, allen Mitarbeitern interessante und herausfordernde Aufgaben zu bieten. Es ist schade, dass Sie das Gefühl hatten, dass Ihr Engagement nicht ausreichend gewürdigt wurde.
Umgang mit älteren Kollegen:
Wir sind uns bewusst, dass eine gute Einarbeitung für alle Mitarbeiter, unabhängig vom Alter, wichtig ist und werden daran arbeiten, dies zu verbessern.
Arbeitsbedingungen:
Ergonomische Arbeitsplätze sind uns ein Anliegen. Wir werden überprüfen, wie wir hier weiter verbessern können, um allen Mitarbeitern die bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu bieten.
Gehalt/Sozialleistungen:
Es ist bedauerlich, dass Sie die Bezahlung als nicht leistungsgerecht empfunden haben. Pünktliche Gehaltszahlungen und zusätzliche Benefits wie Getränke und Obst sind uns wichtig, und wir werden weiter an einer fairen Vergütung arbeiten.
Image:
Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter stolz sind, Teil von IC TEAM zu sein. Wir werden Ihre Rückmeldungen nutzen, um uns weiter zu verbessern und das Vertrauen unserer Mitarbeiter zu stärken.
Karriere/Weiterbildung:
Wir bieten eine Vielzahl von Weiterbildungen an und bedauern, wenn diese nicht immer Ihren Bedürfnissen entsprochen haben. Wir werden unser Weiterbildungsangebot überprüfen und anpassen.
Nochmals vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir nehmen Ihre Kritik ernst und werden daran arbeiten, die angesprochenen Punkte zu verbessern. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr IC TEAM