Mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flachen Hierarchien. Hier redet noch jeder mit jedem und Entscheidungen werden schnell getroffen. Die Vielfältigkeit der Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Homeoffice möglich ist eine Katastrophe und aus der Zeit gefallen. Es gibt keine Projektstruktur und kein Ressourcenmanagement.
Verbesserungsvorschläge
Führt Homeoffice ein. Dann ist auch genug Platz für die anderen! Verpflichtet alles Mitarbeiter zu einer noch auszuarbeitenden Projektstruktur inklusive Controlling der Ergebnisse.
Arbeitsatmosphäre
Zuviele Menschen in zu wenig Fläche
Work-Life-Balance
Gleitzeit lässt vieles zu.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Spreu und Weizen wie überall
Interessante Aufgaben
Vielfältiger könnten die Aufgaben in den meisten Postionen nicht sein.
Gleichberechtigung
Viele Führungskräfte in der zweiten Führungsebene, leider nicht im Vorstand.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird gut gesorgt, viele Bereiche haben einen hohen Altersdurchschnitt und irre lange DIenstzugehörigkeiten.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros führen nicht zur Konzentration auf die Arbeit. Homeoffice wird vom Betriebsrat (die wollen nicht kontrollieren lassen) und dem Vorstand (der hat Angst vor faulen MA) verhindert. Das ist wenig fortschrittlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif. Bei den außertariflichen Löhnen sind wir aber auf Berliner Niveau
Image
gutes Standing als Seniorenversicherer. Innovativ. Perfekter Service für die Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Wird offiziell gefördert, vielfach aber inoffiziell verhindert.