IDNTY 

GmbH

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Manchmal wird mehr Fokus auf das Gewinnen von Kunden als auf die Daily To dos bei Kunden geachtet, aber so funktioniert wahrscheinlich Wachstum. Muss es nur immer so schnell gehen?

Arbeitsatmosphäre

Stimmung im Büro ist immer gut und lustig, dazu kommen Abende bei denen man auch nach der Arbeit noch zusammensitzt. Wirklich eine angenehme Stimmung.

Work-Life-Balance

Es gibt natürlich Peak-Phasen wo es mehr zu tun gibt, das wird dann allerdings auch entsprechend ausgeglichen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich entwickeln möchte bekommt man hier auch die Chance. Aber wie auch sonst überall: von nix kommt nix.

Gehalt/Benefits

Im Branchenschnitt, mehr geht immer aber beschweren kann man sich eigentlich nicht.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Fair und verständnisvoll. Erwartungen sind an die Position angepasst.

Kommunikation

Klar und deutlich, jede:r kann hier ihre / seine Meinung einbringen und wird gehört, da muss sich auch kein Prakti mit seiner Idee verstecken sondern alle bekommen eine Chance.

Gleichberechtigung

Meiner Beobachtung nach, hat hier jede:r die gleichen Chancen, egal welches Geschlecht oder Alter, Skills zählen.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit meiner Erfahrung bei IDNTY und freue mich darauf, weiterhin Teil dieses großartigen Teams zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Meine Erfahrung bei IDNTY war bisher äußerst positiv, insbesondere in Bezug auf die Unternehmenskultur und das Management. Die offene Kommunikation wird hier großgeschrieben und jeder ist ermutigt, seine Meinung zu äußern und neue Ideen einzubringen. Dies hat nicht nur zu einer innovativen Arbeitsumgebung geführt, sondern auch dazu, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und respektiert fühlt.

Karriere/Weiterbildung

Darüber hinaus legt IDNTY großen Wert auf Weiterbildung und Work-Life-Balance. Es gibt viele Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und das Unternehmen unterstützt uns dabei, eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu finden.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Das Management ist sehr engagiert und obwohl sie nicht immer alles richtig machen - was in keinem Unternehmen der Fall ist - machen sie doch ziemlich viel richtig. Sie sind transparent in ihrer Kommunikation über die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens und sind immer offen für Feedback.

Gleichberechtigung

Schließlich möchte ich die Bemühungen von IDNTY hervorheben, eine inklusive und vielfältige Belegschaft zu fördern. Es ist klar, dass sie den Wert unterschiedlicher Perspektiven erkennen und sich bemühen, einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles in allem bin ich begeistert von meiner neuen Rolle bei IDNTY. Wenn du nach einem Ort suchst, an dem du deine Kreativität ausleben und gleichzeitig Teil eines großartigen Teams sein kannst, dann ist dies der richtige Ort für dich.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ich wirklich nach Verbesserungsmöglichkeiten suchen müsste, dann könnte vielleicht die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen noch optimiert werden. Obwohl wir bereits regelmäßige Meetings und Updates haben, könnten wir vielleicht noch effizientere Wege finden, um sicherzustellen, dass jeder immer auf dem neuesten Stand ist. Aber im Großen und Ganzen bin ich sehr zufrieden mit der Art und Weise, wie die Dinge hier laufen.

Work-Life-Balance

Trotz des schnellen Tempos und der hohen Anforderungen wird hier viel Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance gelegt. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und ein Verständnis für persönliche Bedürfnisse sind nur einige der Vorteile.

Karriere/Weiterbildung

Diese Agentur bietet nicht nur einen Job, sondern mehr. Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Und das Beste daran? Deine Meinung zählt wirklich - du kannst deine Ideen einbringen und einen Unterschied machen.

Gehalt/Benefits

Bei IDNTY wird nicht nur die Kreativität, sondern auch der Einsatz jedes Einzelnen wertgeschätzt. Das Gehalt ist nicht üppig, aber mit zusätzlichen Benefits und Prämien absolut in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Von der ersten Sekunde an habe ich mich in dieser Agentur willkommen gefühlt. Die Atmosphäre ist inspirierend, dynamisch und gleichzeitig entspannt. Jeder hat seinen eigenen Raum, um zu denken, zu kreieren und zu wachsen, aber wir sind auch ein Team, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt.

Interessante Aufgaben

Die Projekte sind vielfältig und spannend - kein Tag ist wie der andere. Ich habe die Möglichkeit, meine Fähigkeiten einzusetzen und ständig neue Dinge zu lernen. Und das Beste daran? Meine Arbeit hat einen echten Einfluss - ich sehe die Ergebnisse meiner Arbeit in der realen Welt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Angebot an spannenden Projekten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld. Die tolle Atmo im Team, die Möglichkeit der persönlichen Entwicklung und Verantwortung zu übernehmen. IDNTY ist gut organisiert und das Management ist bemüht andere Menschen wachsen zu lassen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt nichts!

Verbesserungsvorschläge

Keine!

Arbeitsatmosphäre

Respektvoll, nett, offen, innovativ & lösungsorientiert.

Image

Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image und wird sehr von den Kunden und Mitarbeitern geschätzt.

Work-Life-Balance

Ich mag das Programm zur Gesundheitsförderung und die Flexibilität, wie ich meine Arbeit organiseren kann.

Gehalt/Benefits

Fixgehalt und Bonus.
Betriebliche Altersversorge.
Gesundheitsangebot wie Hansefit, Jobrad, frisches Obst etc.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten sind zwischen 25 und 45 Jahre alt!

Vorgesetztenverhalten

Ein sehr erfahrenes, offenes Management Team! Input und Ideen werden geschätzt, egal von wem sie kommen. Mitarbeitern wird vertraut und sie werden gefördert.

Arbeitsbedingungen

Gutes und modernes Equipment, und natürlich die neuesten Softwarelösungen. Alle sind hybrid ausgestattet.

Kommunikation

Freundlich, klar und konstruktiv!

Gleichberechtigung

Verteilung ca. 50/50 Frauen und Männer.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Zusammenarbeit mit den Kollegen und Vorgesetzten. Es ist nicht selten, dass Musik aus dem Büro tönt oder, natürlich mit Fokus auf die Arbeit, mal ein Witzchen gemacht wird.

Work-Life-Balance

Ich konnte meine Arbeitszeit flexibel einteilen und an meine Vorlesungen anpassen.

Karriere/Weiterbildung

Es besteht die Möglichkeit Weiterbildungen zu absolvieren.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten, sehr angenehmer und respektvoller Umgang.

Kommunikation

Trotz Home-Office aus der ganzen Welt hat die Zusammenarbeit super geklappt. Dabei war Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten natürlich das A&O.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren herausfordernd und sehr spannend. Es war nie langweilig und man lernt sehr viel in kurzer Zeit. Bei Unklarheiten unterstützen sich die Kollegen untereinander.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Balance zwischen Leistungskultur und Mitarbeiterorientierung, Mitarbeiter Feedbackgespräche konsequent suchen und reflektieren, Mitarbeiter als Kunden und Multiplikatoren sehen.

Arbeitsatmosphäre

New Work-Betriebsklima? ... leider nur geschrieben und nicht gelebt. Anders als kommuniziert, war die Stimmung oft leise, trübe und launisch, was die eigene Motivation nicht verbesserte. Es gibt mittlerweile so tolle Möglichkeiten für agiles + modernes Arbeiten, gerade mit den neuen Arbeitsbedingungen und in dieser Branche.

Image

Image = Realität

Work-Life-Balance

Kostenfreies Obst, Kaffee, Wasser, Fitness-Angebote konnten für mich die Arbeitsatmosphäre leider nur geringfügig aufwerten.

Karriere/Weiterbildung

Nur aus eigener Motivation und in Eigenregie. Wachstum on the Job, für mich leider nicht.

Gehalt/Benefits

Entlohnung für mich nicht zufriedenstellend
und entsprechend mündlicher Vereinbarungen zum Start, nachträglich, in meinem Fall nicht angepasst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Habe ich nicht gesehen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Meines Erachtens hat eine Weiterentwicklung der Organisation gemeinsam mit den Mitarbeiter:innen kaum stattgefunden. Mit meinem aktuellen Blick von außen noch klarer, denn an konstruktivem echten Feedback scheint es kein Interesse zu geben. Gerade dann nicht, wenn man sich neu orientiert. Für mich nicht nachvollziehbar.

Arbeitsbedingungen

Technische Assets für HO in Ordnung. Räumlichkeiten vor Ort durch Akustik und Aufteilung leider nicht für alle Arbeitsbereiche geeignet.

Kommunikation

Eine positive Kommunikation ins Team habe ich zum Schluss immer mehr vermisst. Wertschätzender, motivierender Austausch und konstruktive Gespräche ebenso. Schade, dass es auch kein Offboardinggespräch für mich gab.

Interessante Aufgaben

Der Job machte wirklich Spaß, dennoch war eine hohe selbst mitgebrachte Eigenmotivation nötig. Eine Ausgestaltung des Arbeitsbereiches und das Anheben auf das nächste Level waren aus meiner Sicht nicht möglich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Wir-Gefühl! Die Lösungsorientierte Kommunikation und die Entwicklungsmöglichkeiten. Flexibles Arbeiten/Hybrides Arbeitsmodell.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so! Thema Nachhaltigkeit sollte mehr Raum bekommen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist vor allem geprägt durch ein klasse Team, eine klasse Stimmung und zuvorkommende Unterstützung aller. Außerdem ist für alles gesorgt um professionell zu arbeiten.

Image

Noch schwer einzuschätzen, das die Agentur noch sehr jung ist.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind klar geregelt und können grundsätzlich eingehalten werden. Auch wenn es mal mehr zutun gibt, kann direkt ausgeglichen werden. Sollte man mal etwas mehr Flexibilität benötigen wird das als selbstverständlich ermöglicht. Das Wohlbefinden der Mitarbeiter wird bei IDNTY sehr ernst genommen und unterstützt.

Karriere/Weiterbildung

Jeder hat die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Das wird auch gewünscht und somit bestehen beste Entwicklungschancen. Weiterbildung ist ebenso kein Thema, denn jeder darf das Angebot wahrnehmen, welches für eine persönliche Entwicklung am besten passt. Man darf jederzeit mit Vorschlägen kommen und darf mind. einmal im Jahr ein Angebot wahrnehmen.

Gehalt/Benefits

Im Großen und Ganzen passt das Gehaltsniveau. Es gibt zusätzlich die Möglichkeit ein Prämienmodell wahrzunehmen. Somit absolut faire Bedingungen und Perspektiven.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Was machbar und sinnvoll ist wird gemacht. Jedoch mit Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied erkennbar. Alle werden individuell behandelt und gefördert. Erfahrungen können jederzeit eingebracht werden.

Vorgesetztenverhalten

Immer lösungsorientiert, zuvorkommend und respektvoll. Allerdings wird auch die persönliche Leistung gefordert und in regelmäßigen Gesprächen beleuchtet. Weiterbildung und Verantwortungsübernahme werden große geschrieben und sind immer gewünscht.

Arbeitsbedingungen

Modernste Technik, gute Tools sowie schöne Arbeitsplätze sind gegeben. Die Akustik ist manchmal etwas schwierig, da die Räume in einem Altbau sind.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist klasse. Jeder informiert jeden ausführlich. Auch die Kommunikation der Geschäftsleitung ist ausführlich konkret.

Gleichberechtigung

Kein Thema oder Kritikpunkte!

Interessante Aufgaben

Geprägt durch das Kundenportfolio und die damit verbundenen sehr unterschiedlichen Projekte, ist die Arbeit sehr abwechslungsreich.

Arbeitsatmosphäre

Ein Mega-Team mit enorm Zusammenhalt

Image

Weiß ich gar nicht genau

Work-Life-Balance

Leider nicht so wirklich. Wird zu viel auf einem Kopf gebündelt. Das Wort Überstunden sollte man besser gar nicht erwähnen.

Karriere/Weiterbildung

Auf einige Nachfragen hin schon möglich

Gehalt/Benefits

Gehalt eher im unteren Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Lieber schick als nachhaltig

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt keine ;)

Vorgesetztenverhalten

Muss man trennen. Teamleads fand ich echt gut und motivierend. Von "oben" und Personalleiter hab ich merkwürdig wenig mitbekommen.

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Von oben leider dürftig

Gleichberechtigung

Mal die Frauen fragen

Interessante Aufgaben

Total abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber überträgt dem Mitarbeiter schnell Verantwortung und schenkt ihm Vertrauen. Er zählt auf die Expertise des Mitarbeiters und fördert diese. Das innovative und kreative Team bietet eineein gutes Umfeld für persönliche Weiterentwicklung.

Karriere/Weiterbildung

Der Arbeitsgeber fördert die Weiterentwicklung der Mitarbeiter mit Weiterbildungen, viel Verantwortung und konstruktivem Feedback.

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Durch die vielen verschiedenen Kunden gibt es vielseitige und interessante Aufgaben. Im Agenturalltag wird es nie langweilig!
Man wird aktiv aufgefordert, sich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Dies bietet viel Potential für persönliche Weiterentwicklung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es toll, dass die Agentur sich ständig weiterentwickeln möchte und dadurch jeder viele Gestaltungsmöglichkeiten hat. Die Leidenschaft und Dynamik mit der hier gearbeitet wird ist wirklich toll.

Arbeitsatmosphäre

Hierarchien sind (fast) nicht zu spüren, sehr nettes Miteinander.

Work-Life-Balance

Wie bei den meisten Start-ups gibt es viel zu tun. Wenn es mal zu viel wird, kann man aber immer ein offenes Gespräch mit dem/der Vorgesetzten suchen und es wird einem immer geholfen!

Karriere/Weiterbildung

Auch ein Junior kann hier schnell Verantwortung übernehmen und dadurch viel dazulernen. Durch offenes (und nettes) Feedback kann man sich optimal weiterentwickeln. Es wurde von Seiten des Arbeitgebers sehr viel Wert auf Weiterbildung gelegt, leider war aber in meinem Fall nicht immer Zeit dafür.

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Ich habe mich immer gut informiert gefühlt und es wurde offen kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, dadurch kann viel gelernt werden und es wird nie langweilig.