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idowapro Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung/Abendzeitung Münchenals Arbeitgeber

Deutschland Branche Internet / Multimedia
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idowapro Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung/Abendzeitung München Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,67
Vorgesetztenverhalten
4,67
Kollegenzusammenhalt
4,67
Interessante Aufgaben
4,33
Kommunikation
4,33
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,67

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,33
Gehalt / Sozialleistungen
4,33
Image
4,67
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 3 Bewertern Homeoffice bei 1 von 3 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 3 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 3 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 3 von 3 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 3 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 1 von 3 Bewertern Internetnutzung bei 3 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 02.Mai 2016 (Geändert am 18.Nov. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte gehen in der Regel mit Spaß und Motivation an die Arbeit.

Es herrscht eine gute Fehlerkultur.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen der Vorgesetzten sind im Normalfall nachvollziehbar, Feedback von Mitarbeitern wird in Betracht gezogen.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind sehr angenehm, hier entstehen Freundschaften.

Kollegen, welche nicht miteinander können, bekommen es in der Regel auch auf die Reihe sich gegenseitig mit Respekt gegenüber zu treten.

Mobbing gibt es nicht.

Interessante Aufgaben

Die "Interessantheit" der Projekte hängt stark von der aktuellen Projektlage ab.

Die Projekte sind aber meistens in einer oder mehreren Hinsichten besonders.

Man erhält meist große Gestaltungsfreiheiten (aber auch Verantwortung) für die eigenen Aufgaben, sofern man dies auch möchte.

Kommunikation

Meetings zur aktuellen Unternehmenslage gibt es, diese werden aber nur selten gehalten.

Die Qualität der Kommunikation innerhalb eines Projektes hängt stark vom zugewiesenen Projektleiter ab.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter der älteren Generation wird mit Respekt und Freundlichkeit gegenüber getreten.

Karriere / Weiterbildung

Auszubildende, Praktikanten, Werksstudenten und Berufseinsteiger werden fair behandelt und lernen sehr viel.

Auch wer Weiterbildungen oder Zertifizierungen anstrebt, kann vom Unternehmen Unterstützung erhalten (In Form von flexiblen Arbeitszeiten oder zum Teil auch finanzieller Art)

Aufstiegs- bzw. Karrieremöglichkeiten innerhalb der Firma gibt es begrenzt.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter fallen (für die Branche) angemessen aus.
Eine pünktliche Auszahlung ist garantiert.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist sehr modern und sehr sauber.

Die technische Ausstattung ist auf dem aktuellen Stand.
Es stehen ausreichend Testgeräte zur Verfügung.

Fachliteratur und Hardware zum Ausprobieren neuer Technologien wird in der Regel anstandslos bestellt.

Bei Bedarf werden moderne Betriebshandys/Laptops zur Verfügung gestellt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

An dem Papierspender in der Toilette hängt ein Zettel "Bitte sparsam verwenden"

Work-Life-Balance

Kurzer Urlaub kann meist relativ kurzfristig genommen werden.

Ob Überstunden nötig sind, hängt von der aktuellen Projektlage ab. Man wird allerdings nicht zu gezwungen Überstunden zu nehmen.

Verbesserungsvorschläge

  • Schulungen und konkrete Prozesse/Vorgehensweisen zu den Themen Projektmanagement, Projektcontrolling und Kommunikation in Projekten.

Pro

Praktikanten und Werksstudenten werden gut unterstützt.
Auszubildende erhalten hier eine qualitativ hochwertige Ausbildung.

Bei der Aufgabenbewältigung ist Eigeninitiative gefragt, dafür erfährt man dabei auch viele Freiheiten.

Der Verwendung neuer Technologien, Tools, Arbeits- und Vorgehensweisen wird generell offen gegenüber gestanden.

Contra

Projektmanagement, Projektcontrolling sowie die Kommunikation in Projekten bieten Optimierungspotenzial.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    idowapro Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung/Abendzeitung München
  • Stadt
    Straubing
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
Du hast Fragen zu idowapro Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung/Abendzeitung München? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 20.Juni 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    idowapro Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung/Abendzeitung München
  • Stadt
    Straubing
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 08.Sep. 2015
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    idowapro Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung/Abendzeitung München
  • Stadt
    Straubing
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT