Interessante Aufgaben im Umfeld der Systeme für die Energieversorgung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kultur, Zusammenhalt der Kollegen, interessantes Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fallweise zu starker Durchgriff von oben nach unten, Prozesse werden nicht immer eingehalten (oder entsprechend neu beschrieben), Arbeitspensum ist hoch
Verbesserungsvorschläge
Strategie für die kommenden Jahre entwickeln unter Einbezug der Potenziale der Mitarbeiter, Produkt- / Projektgedanken schärfen, Serviceangebot erweitern, Mitarbeiter wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Gute Kollegen, offene Türen bei Vorgesetzten, Entscheidungen könnten früher gefällt, kommuniziert (und besser eingehalten) werden
Image
Unternehmen kaum bekannt (leider), auch nicht lokal, Imageaktionen erforderlich z.B. für Azubi/BA'ler-Werbung
Work-Life-Balance
Leider zu viele Überstunden mit wenig Möglichkeit zum Ausgleich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten auch bei Führungskräften verbesserungswürdig, Karrieremöglichkeiten im Haus immer gegeben (auch über Bereiche hinweg)
Gehalt/Benefits
Angemessene Gehälter im Mittelstand, Rentenzuschuss, Gesundheitsaktionen
Kollegenzusammenhalt
Sehr offenes Miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Altersstruktur gemischt, mit Hang zum Älteren
Vorgesetztenverhalten
Getrieben durch Zahlen und Ziele, daher Entscheidungen oft mit Kurzfristcharakter, bei Schwierigkeiten immer auch Einbezug der Beteiligten
Arbeitsbedingungen
Helle Büros, maximal drei Mitarbeiter, Teeküchen, Wasserspender, Kantine, Bike-Lesing, Mobiliar zum Teil aktualisierungswürdig
Kommunikation
Monatliche Mitarbeiter-Info mit Geschäftszahlen und Berichten aus den Bereichen, prozessuales Verhalten über die Geschäftsbereiche hinweg mit Luft nach oben
Gleichberechtigung
Damenanteil wie üblich in den Ingenieurwissenschaften (noch) recht klein
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes Umfeld der Energieverteilsystem, leider aufgrund der Systemhalbwertzeiten auch mit älteren Technologien