12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 42%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kollegiales und Familiäres Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen ist Jung und Dynamisch, Großraumbüros wie man sie z.b im Callcenter kennt, gibt es hier nicht. Das Team ist gut vermischt mit Jungen und etwas älteren Kollegen. Alle verhalten sich sehr Familiär und Kollegial. Ausgrenzungen kennen wir hier nicht.
Ich kann allen Jungen oder Erfahrenen Informatiker diesen Betrieb nur empfehlen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wunschlos glücklich
Verbesserungsvorschläge
Eine Firmen eigene Kantine wäre nicht schlecht.
Arbeitsatmosphäre
Keine Spannungen zwischen den Kollegen, super Atmosphäre.
Image
Start-Up
Work-Life-Balance
Home Office ist nach Vereinbarung möglich und flexible Arbeitszeiten sind Standard.
Karriere/Weiterbildung
In einem jungen Start-Up unternehmen wie diesem hat man gute Karrierechancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechte Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Die Hilfsbereitsschaft zwischen den Kollegen ist außergewöhnlich gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Ein nettes Team aus Kollegen aller Alterstufen.
Vorgesetztenverhalten
Nicht herablassend oder mit einem Befehlston, immer auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Neues Büro auf dem Dach mit Balkon! Bessere Arbeitsbedigungen im Sommer gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Die Entwicklung von SCUDOS ist sehr spannend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit Potential zur Weiterentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flache Hierarchien, dynamisches Team, innovative und sehr interessante Tätigkeiten, Raum für eigene Ideen und Vorschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles bestens, top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
hervorragendes Arbeitsklima, innovative Produkte, flache Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel versprochen, kaum etwas gehalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
grausam, es regiert generelles Misstrauen
Work-Life-Balance
Fehlt, massig unbezahlte Überstunden werden erwartet
Karriere/Weiterbildung
findet nicht statt
Gehalt/Sozialleistungen
unterdurchschnittliche Bezahlung, keine Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur um Mitarbeiter zu gängeln, sonst nicht
Kommunikation
Kaum interne Kommunikation
Gleichberechtigung
es werden alle gleich schlecht behandelt
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Bachelor Arbeit bei der IFASEC
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation. Kein Vorbehalt gegen Andersdenkende auch anderer Nationalitäten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplatzsituation, aber das ist der Unilage geschuldet. Zeite Kaffeemaschine bitte!
Verbesserungsvorschläge
Macht mehr Werbung, größere Büroräume
Arbeitsatmosphäre
Alle Mitarbeiter aus der Technik waren sehr hilfsbereit und man konnte sie immer Fragen. Selbst zum Firmengründer konnten man jederzeit in Büro kommen. Das ist bei meiner heutigen Firma nicht mehr so.
Image
Bei den Kunden ein top Image. Wenn man die größe der Firma gegenüber den Kunden sieht, ist das schon sehr ordentlich
Work-Life-Balance
Man musste viel und hart arbeiten. Dafür bin ich aber fit für meinen jetzigen Job, den ich wohl auch durch die Kontakte des Chefs sonst nicht bekommen hätte. vielen Dank dafür!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man intrinsisch motivert ist, hat man alle möglichkeiten. Hatten Zugang zu Trainigs vieler großer Hersteller. Ich hatte wegen meier BA leider keine Zeit dafür.
Kollegenzusammenhalt
Alles top Kollegen, bis auf einige, die nichts konnten und alles wussten. sind aber wie ich gehört habe nicht mehr da. Davon haben wir jetzt noch mehr im neuen Job
Umgang mit älteren Kollegen
Alles sehr nette Kollegen, trotz Technik-Nerds.
Vorgesetztenverhalten
Ich sehne mich manchmal an die Zeit zurück. Man muss wohl erst bei anderen Unternehmen gearbeitet haben, um das loyale Verhalten der Vorgesetzen zu schätzen
Arbeitsbedingungen
Für mich ein Schlaraffeland an High Tech. Man konnten an den teuersten Fireall-Sysemen spielen und programmieren.
Kommunikation
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter, sowohl bei den chefs als als bei den Kollegen.
Gehalt/Sozialleistungen
Habve meine Bachelor-Arbeit sogar bezalt bekommen. TOP!
G
Gleichberechtigung
Habe keinen Unterschied zwischen Frauen und Männern festgestellt. Gut IT-Brache, da gibt es leider nicht genug Frauen
Interessante Aufgaben
Das Thema meiner BA war für meine zukünftige Ausrichtung genau richtig. Theme war eine win-win Situation für beide.
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Der schlimmste "Arbeitgeber" den ich je hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Führung komplett austauschen
Arbeitsatmosphäre
Depressiv bis schlecht
Image
Ich schäme mich hier tätig zu sein und werde es so schnell wie möglich ändern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Versprechen auch zum Thema Rentenvorsorge. Nie etwas dazu gesehen
Kollegenzusammenhalt
Das einzig gute und auch dem geschuldet, dass alle gleichermaßen tagtäglich attackiert werden.
Vorgesetztenverhalten
Hier sollte man minus Sterne vergeben. Die sog. Führungskräfte können sich nicht einmal selbst führen und schon gar nicht andere Menschen. Es wird nicht rational entschieden sondern nur mit teils aggressiver Emotion.
Kommunikation
Geht gegen null. Die Geschäftsleitung spricht mit Interessenten Dinge ab, die den MA dann völlig verdreht wenn überhaupt, wieder gegeben werden.
Interessante Aufgaben
Die meißten Mitarbeiter sind maximal 50 - 60% ausgelastet.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Druck auf die Angestellten ausüben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Ein guter Gedanke besteht schon, nur an der Ausführung scheitert es extrem
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kritik erstmal zu akzeptieren, denn daran scheitert es schon
Verbesserungsvorschläge
- Kritik erstmal zu akzeptieren, denn daran scheitert es schon
Arbeitsatmosphäre
- Durch ständiges ausüben von Druck, ständig demotiviert
Image
- Nach außen Ui, innen Fui
Work-Life-Balance
- Egal ob Du um 5, 6 oder 10 Uhr beginnst, wag es ja nicht um 17 Uhr zu gehen!
Gehalt/Sozialleistungen
- Durchnittlich
Kollegenzusammenhalt
- Jeder "kämpft" für sich allein, aber es gibt unter den Angestellen keine bemerkbaren "Intrigen"
Vorgesetztenverhalten
- Der ein oder andere Vorgesetzte setzt sich mit den internen Problemen auseinander, die anderen wiederrum gar nicht
Arbeitsbedingungen
- Das Bürogebäude weißt einige Fehler auf, aber nicht gravierendes. Bis auf: 2 Toilettenkabinen für 3 Frauen und nur eine für ca. 25 Männer
Kommunikation
- Alles muss selbst erarbeitet werden, keine vernünftige Kommunikation vorhanden
Interessante Aufgaben
- Die Aufgaben sind interessant, nur durch die Demotivation kaum noch "spaßig"
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Lage, Zusammenhalt unter den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Vertrauen in die Mitarbeiter, zu viel Kontrolle
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wie ein junges Unternehmen (NICHT) funktioniert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechen, Kontrolle, wenig bis keine Perspektive, Mitarbeiterdemotivation im höchsten Maße, falsche Personen in der GF-Leitung
Verbesserungsvorschläge
Schulung oder Austausch der Vorgesetzten/GF-Leitung denen es an Führungskompetenz, Empathie und Struktur fehlt
Arbeitsatmosphäre
Permanente Kontrolle durch sog. Vorgesetzte, Großteil der Belegschaft fühlt sich unwohl was sich in Arbeitsergebnissen niederschlägt
Image
Das Unternehmen ist zu jung für ein aussagekräftiges Image, die agierenden Personen haben jedoch in der Branche jedoch einen "speziellen" Ruf, der Fuhrpark des Unternehmens ist dagegen bombastisch was in Hinblick auf den Erfolg des Unternehmens mehr als fragwürdig ist
Work-Life-Balance
Im Einstellungsgespräch wird zugesagt, dass die Arbeitszeit frei und modern gestaltet werden kann, dass Gegenteil ist der Fall, Wer nach 8 Uhr kommt und vor 17 Uhr geht wird schief angeschaut
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, wer sich entwickeln möchte, neues inbesondere im technischen Lernen möchte, ist hier falsch aufgehoben, teilweise mehr Rückschritt als Fortschritt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter im Branchendurchschnitt, jedoch zwischen Kollegen trotz teils gleicher Aufgaben extreme Unterschiede hinsichtlich Entlohnung, Sozialleistungen praktisch keine vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein nicht beurteilbar, Sozialbewusstsein je nach Laune der Vorgesetzten mal mehr mal weniger
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen gibt es einen Zusammenhalt, dies ist einer der wenigen positiven Aspekte in der Firma
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Unterschiede, die Altersstruktur ist gemischt
Vorgesetztenverhalten
Unter einem Vorgesetzten stellt man sich ein Vorbild vor, die hier agierenden Vorgesetzten sind leider das Gegenteil, sie misstrauen, kontrollieren und bauen bewusst Intigrieren zwischen Mitarbeitern auf. Es drängt sich der Eindruck auf, dass keinerlei Führungserfahrung- sowie Verständnis vorliegt
Arbeitsbedingungen
Gute Lage, Büro jedoch für ein EDV Unternehmen in Hinsicht auf EDV schlecht aufgestellt, Inventionen werden nicht getätigt, Erreichbarkeit im Urlaub erwartet, Krankheit wird hinterfragt und teils nicht geglaubt
Kommunikation
Unklare Zielvorgaben, Chaos an jeder Ecke, keine regelmäßigen Meetings, wenn Meetings angesetzt sind, werden diese nicht abgehalten oder ständig verschoben, Mitarbeiter können nicht mitwirken und werden wie Auszubildende oder Praktikanten behandelt
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede, es arbeiten jedoch mehr männlich als weibliche Personen im Unternehmen
Interessante Aufgaben
Wenig bis keine, geschuldet der Art wie das Unternehmen aufgebaut und geführt ist
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Raffiniertes Produkt, tolles Arbeitsklima, grauenhafte Geschäftsleitung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Bereitschaft zum Erhalt der Firma zu sorgen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine klare Zielsetzung, keine Planung und vor allem miserable Mitarbeiterführung
- Vorgesetzte sprechen negativ über jegliche Arbeitskollegen in Anwesenheit anderer Kollegen, aber nicht dem betroffenen ehrlich selbst gegenüber
- Eigene Arbeitsplanung wird durch chaotisches Verhalten der Geschäftsleitung durcheinander geworfen
- Versprechungen werden nicht eingehalten, geschweige der Vertrag
Verbesserungsvorschläge
- Sowohl der Umgang mit Arbeitnehmern, als auch der generelle Umgang mit Menschen sollte ENORM verbessert werden
- Organisation und Planung üben
- Weniger im Verkauf, mehr in der Führung tätig werden
Work-Life-Balance
- Alles für die Firma, nichts für den Arbeitnehmer
- Vertragliche Vorteile werden übergangen (nicht nur Überstunden sind hier das Problem)
Gehalt/Sozialleistungen
- Keine Sozialleistungen, aber das Gehalt ist in Ordnung, aber nicht herausragend
Arbeitsbedingungen
- Aufgabenbereich wird, anders wie im Vorstellungsgespräch besprochen, sehr weit ausgedehnt
- Im Urlaub wird eine 100% Erreichbarkeit ohne Dankbarkeit erwartet
- Arbeitnehmer wird extrem kontrolliert: nach drei Minuten geht das Licht in der Toilette aus, (Kontroll)Anrufe die nur dem "Wohl des Arbeitnehmers" gelten, Feierabend-Zeit wird kontrolliert (ohne Berücksichtigung wann ein Arbeitnehmer begonnen hat)
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ifasec durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ifasec als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.