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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chaos im weißen Kittel und mit Scheuklappen

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Völliger Unwille zur Selbstreflektion. Fast nicht vorhandene Kommunikation. Es werden fähige, hoch qualifizierte Mitarbeiter eingestellt, denen dann durch eingestaubte, veraltete Prozesse und Fehlentscheidungen auf Grund Unkenntnis der Vorgesetzten, die Arbeit erheblich erschwert bis hin zu unmöglich gemacht wird.

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsleitung ist nicht bereit auf Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter einzugehen, sondern lehnt diese mit Augenverdrehen und Abwinken kategorisch ab. Die Tatsache, dass die Mitarbeiter am völligen Limit arbeiten wird dabei außer Acht gelassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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