Hoher Druck, wenig Struktur - Sales mit Fokus auf Umsatz statt Mitarbeiter & Kunden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IFS Deutschland in Erlangen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ein Arbeitgeber mit einem ordentlichen Produktportfolio, aber erheblichen Schwächen in Führung, Struktur, Ressourcen und Mitarbeiterorientierung. Wer im Sales arbeitet, sollte sich auf hohen Druck und wenig Unterstützung einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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