Gleitzeit, Gewinnbeteiligung, Schöne Arbeitsplätze und Bürogarten inkl. Obst- und Gemüsegarten für die Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, Überstundenkonto, Büroanlage,
Verbesserungsvorschläge
EDV Struktur teilweise etwas bedienungsfreundlicher Gestalten. (Die Sicherheit vor Viren o.ä. hat höchste Priorität)
Kommunikation
Regelmäßige Teambesprechungen, Kollegen lernen von Kollegen aufgrund der räumlichen Gestaltung. Teams bzw. Abteilungen sitzen in den Büros bzw. Fachwerkhäusern zusammen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Überstundenkonto und abfeiern von Überstunden möglich.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef und Firmeninhaber hat seine Bürotür immer geöffnet und ein offenes Ohr. Lösungsorientiert. Auf Augenhöhe.
Gleichberechtigung
Auch Frauen in der Führungscrew.
Umgang mit älteren Kollegen
Teamzusammensetzung möglichst aus jung und alt. Die älteren geben ihr Wissen weiter und bringen Erfahrungen ein.
Arbeitsbedingungen
Büroanlage in alten Fachwerkhäusern und schönem Garten, teilweise höhenverstellbare Tische, EDV Struktur teilweise ausbaufähig (in Arbeit)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Biogarten (Gemüse und Obst) auch für die Mitarbeiter. Ausgezeichneter Bürogarten (Natutschutzpreis)
Gehalt/Sozialleistungen
Gewinnbeteiligung, zusätzliche Prämien möglich. Gehalt immer überpünktlich auf dem Konto
Image
Gutes Image im Industrie- und Gewerbebau. Erfahrung seit über 60 Jahren. Sehr bekannt für Bäckereibau in der Bäckerbranche.
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann bei entsprechender Leistung unabhängig vom Abschluss (Studium / Ausbildung) auch zu einer Führungskraft werden. Besteht der Wunsch nach Schulungen können diese vorgetragen werden. Bei Sinnhaftigkeit werden diese in der Regel auch gewährt.