13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Eine tolle Zeit im tollen Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich PR / Kommunikation bei ijgd - Landesvereine Hamburg/Schleswig-Holstein in Hildesheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Raum für Ideen und Kreativität. Danke für die schöne Zeit!
Arbeitsatmosphäre
Mensch begegnet viel Herzlichkeit und Kollegialität. Wow!
Work-Life-Balance
Viel Flexibilität!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte begegnen dir durchweg auf Augenhöhe. Die Hierarchien wirken flach und doch herrscht eine angenehme Struktur.
Arbeitsbedingungen
Netzwerkarbeit war etwas umständlich.
Kommunikation
Zu Anfang etwas undurchsichtig
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben und Einbringungsmöglichkeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Tolles Arbeitsklima mit sinnstiftendem Arbeitsinhalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ijgd in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbstorganisation wird groß geschrieben. Kolleg*innen arbeiten alle für eine gute Sache und stehen voll dahinter.
Karriere/Weiterbildung
Bildungsurlaube / Weiterbildung möglich. Flache Hierarchie.
Gehalt/Benefits
Immer pünktlich. Orientiert am TVöD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigener Fahrradparkplatz. Nachhaltiges Bewusstsein im Arbeitsalltag
Interessante Aufgaben
Selbstbestimmung möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Schlechte Geschäftsführung ohne Plan….
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ijgd in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts.
Arbeitsatmosphäre
Alte pcs und veraltete Arbeitsumgebung.
Work-Life-Balance
Ständiges Überstunden-schieben!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegschancen.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen, die schnell getroffen werden müssen, werden totgeredet und verschleppt.
Gleichberechtigung
Hier arbeiten vornehmlich weiße alte Männer in Führungspositionen. Und das merkt man.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Kein Arbeitgeber für jedermann
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ijgd LV Sachsen-Anhalt und Thüringen e.V. in Magdeburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- bessere Ansprechbarkeit und Kommunikation mit MA
- schnellere Informationsweitergabe
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen eigentlich sehr gut. Mit der Leitungsebene eher schwierig
Image
Das Image ist bei den Teilnehmern und Einsatzstellen denke ich ganz gut, bei den Kollegen eher nicht so.
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung. Es gibt zwar so gut wie keine Benefits aber man hat ziemliche Freiheiten im tägl. Ablauf.
Karriere/Weiterbildung
Im pädagog. Bereich besteht schon die Möglichkeit wenn es kostenlos ist. Ansonsten nur die notwendigen Erste Hilfe Kurse.
Im Bereich Verwaltung/Sachbearbeitung gibt es keinerlei Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Für die Verantwortung und die Leistung die erbracht werden muss auf jeden Fall zu wenig, insbesondere im Bereich Verwaltung/Sachbearbeitung (Entgeltgruppe 6 TVÖD Bund). Im pädagog. Bereich geht es, Eingruppierung Entgeltgruppe 9b TVÖD Bund.
Zahlung war aber immer pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Theoretisch natürlich aber praktisch nur begrenzt.
Kollegenzusammenhalt
In dem Bereich wo ich gearbeitet habe war der Zusammenhalt sehr gut. Das ist natürlich nicht überall so und es kommt natürlich auch auf die Gründe an.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok
Vorgesetztenverhalten
keinerlei Führungskompetenz
Arbeitsbedingungen
Naja, nicht wirklich optimal.
Eben ein Non Profit Unternehmen und dementsprechend nicht wirklich gut technisch ausgestattet. Räumlichkeiten sind im Sommer sehr sehr heiß und im Winter ziemlich frisch.
Lage ist ziemlich zentral und dadurch bei geöffnetem Fenster auch laut.
Kommunikation
Könnte auf jeden Fall besser sein!
Gleichberechtigung
Ist ok
Interessante Aufgaben
Es gibt natürlich Höhen und Tiefen aber es ist gibt auch sehr oft Arbeits- und Leistungsdruck. Man hat viel Verantwortung und Entscheidungsfreiheit oder man MUSS sehr viel entscheiden wegen der mangelnden Kommunikation. Nicht immer schön!
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Alles Bestens in der Schule in der ich arbeite
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ijgd in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles macht mein derzeitiger Arbeitsgeber gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts macht mein aktueller Arbeitsgeber schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht, dass die Seminare auf einzelne Schulen verteilt sind
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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sehr schön
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ijgd in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alles, ich würde noch einmal dort arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts, ich habe nichts zu meckern
Verbesserungsvorschläge
nichts, es war alles so schön wie es war.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es war eine sehr schöne und harmonische Zusammenarbeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ijgd in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fand alles gut an dem Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts war Schlecht oder Schlimm an dem Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
ich habe keine Verbesserungen, weil alles schon bestens lief,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Tätigkeit in Nonprofit-Bereich mit viel Eigeninitiative
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei ijgd in Berlin gearbeitet.
Image
bedeutender und angesehener Player in der Branche
Work-Life-Balance
Mitarbeiter tragen die volle Verantwortung für ihren Aufgabenbereich; in Hochzeiten und akuten Fällen sind Mehrstunden vorprogrammiert; regelmäßiger Mehrstundenausgleich und längere Urlaube sind kaum möglich
Karriere/Weiterbildung
so gut wie keine Aufstiegsmöglichkeiten, da kaum Hierarchiestufen; interne Weiterbildungen werden kaum angeboten, dafür aber ein kleiner Zuschuss für externe Weiterbildungen gezahlt
Gehalt/Benefits
für sozialen Bereich und Berlin angemessen; im Hinblick auf die übernomme Verantwortung könnte es jedoch mehr sein
Vorgesetztenverhalten
sehr unterschiedlich je nach Vorgesetztem; flache Hierarchien; Einladung zur Mitgestaltung; Mitarbeiterführung lässt jedoch zu wünschen übrig
Arbeitsbedingungen
schöne Räumlichkeiten; Arbeitsplatzausstattung entsprechen Nonprofit-Bereich (geringe finanzielle Ressourcen); IT ausbaufähig
Kommunikation
es wird viel kommuniziert; hoher Grad der Mitarbeiterbeteiligung; alle werden in alles eingebunden, sorgt u.U. für Überforderung und hohe Erwartungshaltung gegenüber jedem Einzelnen, sich einzubringen
Gleichberechtigung
jeder kann sich einbringen
Interessante Aufgaben
ist sicherlich abhängig von der Aufgabenbeschreibung für die jeweilige Stelle; viel Eigeninitiative gefordert; hoher Gestaltungsspielraum; vielfältige Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Sozialarbeiter / Sozialpädagogen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei ijgd in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es hervorragend (und vor allem auch vorbildlich für andere AG), wie die ijgd mit ihren Mitarbeitern umgeht. Der Mensch steht stets im Vordegrund. Es herrscht ein durchweg freundlicher und positiver Umgang miteinander, neue MA werden nicht alleine gelassen, sondern aktiv eingeführt. Div. Probleme oder Unstimmigkeiten werden stets sofort geklärt und nicht kaschiert oder verdrängt. Die Mitarbeiterführung ist sehr professionell und vorbildlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei einer Institution wie ijgd fallen mir ehrlich gesagt keine negativen Seiten ein.
Arbeitsatmosphäre
Das von den Chefs vorgelebte, vorbildliche Arbeitsklima sorgt für eine gute Richtschnur für alle Kollegen. Duchweg sehr gut und freundlich, etwaige Probleme werden nie unter den Tisch gekehrt, sondern offen, fair und unmittelbar angegangen, ggf. auch unter Zuhilfenahme dritter.
Image
Die Firma hat durch seine Mitarbeiterführung und seine Dienste einen hervorragenden, und vor allem Vorbildlichen Ruf. Ich war sehr stolz darauf dort gearbeitet zu haben.
Work-Life-Balance
Bei den ijgd wird in erster Linie besondere Rücksicht auf die Mitarbeiter und Familie gelegt. Die Arbeitszeit ist innerhalb des Rahmens (39 Std/Woche) relativ frei gestaltbar.
Karriere/Weiterbildung
Der Chef und andere langjährige Mitarbeiter animieren sogar zur freiwilligen Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Das Einstiegsgehalt ist angemessen und fair. Jedes Jahr gibt es ein 13. Monatsgehalt + Lohnsteigerungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist ein besonderer Schwerpunkt bei den ijgd, auf den vielWert gelegt wird.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen kommen fast alle aus dem sozialen Bereich und d
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Mitarbeiter jeden Alters, viele davon sehr langjährig.
Vorgesetztenverhalten
Absolut vorbildlich in punkto Mitarbeiterführung, Verständnis, Einfühlungsvermögen, Transparenz Fairness... - so etwas habe ich in dieser Form noch nie erlebt!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind freundlich und nach ergonomischen Gesichtspunkten gestaltet. Sicherheit steht an oberster Stelle und es werden (sogar ohne eigenem Anlass) spezielle Fachleute zur Beratung der Arbeitsgesundheit hinzugezogen.
Kommunikation
Absprachen finden oft und regelmäßig statt, auch Befindlichkeitsanfragen werden regelmäßig gestellt.
Gleichberechtigung
Menschen jeglichen Geschlechts, Religion, Hautfarbe, sexueller Orientierung haben dieselben Aufstiegschancen. Auf Gleichberechtigung wird besonderen Wert gelegt, die Arbeitsatmosphäre ist sehr fair.
Interessante Aufgaben
Es wird Wert darauf gelegt, dass die MA einen hohen Freiraum in ihrer Arbeitseinteilung haben. In Hochzeiten wird die Arbeitsbelastung von den Mitarbeitern fair und gerecht aufgeteilt.
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Gehalt?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ijgd in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ijgd durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden ijgd als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ijgd als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.