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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ikano Bank AB (publ) die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 78 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Einfachheit & gesunder Menschenverstand, Teamarbeit, Mut anders zu sein
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann sich alle Informationen selbst suchen. Es werden zudem regelmäßige Updates aus dem deutschen Geschäft und der Gesamten Bank gehalten. Man muss dann natürlich auch teilnehmen somit ist man als Mitarbeiter auch in der Pflicht sich zu inorfmieren.
Meine Arbeitszeit kann ich gut auf meine privaten Bedürfnisse abstimmen.
Ich kann nicht für jeden Vorgesetzen sprechen aber auf meinen direkten bezogen, werde ich in Entscheidungen einbezogen, ebenso werden meine Ratschläge und Meinungen berücksichtig. Mir werden realistische und klara Ziele gesetzt. Nicht jede Entscheidung ist nachvollziehbar aber das liegt zum großen Teil auch an der Matrixstruktur und den schwedischen Verantwortlichen.
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm. Wir leben einen freundlichen und kollegialen Umgang. Ich habe das Gefühl komplett integriert zu sein.
Es gibt eine starke globale Kommunikation. Wir in Wiesbaden könnten in der Kommunikation noch besser werden wenn es darum geht, Erfolge zu feiern und Ergebnisse zu teilen. Aber wenn man selbstständig nachfragt erhält man immer Antworten.
Man ist ja ein Teil des Ganzen und trägt zur Atmosphäre bei. Dadurch das nicht mehr alle gleichzeitig im Büro sind begegnet man sich weniger aber dafür umso freudiger.