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Vorstellungsgespräche

5 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,2
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unprofessionell und augenscheinlich überfordert

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei ILFA GmbH in Hannover als Leiter Kommunikation beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Seit über 3 Monaten keine Rückmeldung. Ich habe mehrere Stunden in meine Bewerbung investiert. Vollkommen respektlos und inakzeptabel. Oftmals ist das Bewerbungsverfahren auch ein Spiegel dessen, was im Unternehmen passiert. Hier werde ich mich ganz sicher nie wieder bewerben.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ILFA GmbH

Sehr geehrte Kandidatin,
sehr geehrter Kandidat,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess zu geben. Es tut uns außerordentlich leid, dass Sie nach über drei Monaten noch keine finale Rückmeldung von uns erhalten haben. Wir verstehen Ihren Unmut vollkommen, besonders angesichts der Zeit und Mühe, die Sie in Ihre Bewerbung investiert haben.

Auch wenn wir derzeit ein hohes Bewerbungsaufkommen verzeichnen, ist dies keine Entschuldigung für die ausgebliebene Kommunikation. Eine zeitnahe und respektvolle Rückmeldung an unsere Bewerbenden ist uns wichtig, und in Ihrem Fall haben wir diesem Anspruch nicht gerecht werden können.

Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Kommunikation und Prozesse zu verbessern. Wenn Sie möchten, können Sie sich gerne direkt an unser Bewerberteam wenden, um Ihren konkreten Fall zu besprechen.

Wochenlang keine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei ILFA GmbH in Hannover als Marketingleiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Rückmeldung, antworten auf Nachfragen. Man fühlt sich nicht wertgeschätzt als Bewerber, wenn sechs Wochen lang keine Reaktion kommt und man erst auf mehrfache Nachfrage hin eine Reaktion erhält.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ILFA GmbH

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess zu geben. Es tut uns sehr leid zu hören, dass Sie eine so unbefriedigende Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess gemacht haben, besonders was die Kommunikation und Reaktionszeit betrifft.

Ihre Kritik bezüglich der langen Wartezeit von sechs Wochen und der mangelnden Reaktion auf Ihre Nachfragen nehmen wir sehr ernst. Eine wertschätzende und zeitnahe Kommunikation mit Bewerbenden ist für uns eigentlich selbstverständlich, und es ist bedauerlich, dass wir diesem Anspruch in Ihrem Fall nicht gerecht wurden.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, unseren Bewerbungsprozess zu verbessern und Ihre konkreten Hinweise helfen uns dabei sehr.

Zuvorkommend und entspannte Atmosphäre

3,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei ILFA GmbH in Hannover als CAM Bearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

schnelle Reaktion auf das Anschreiben

Bewerbungsfragen

seinen Lebenslauf sollte man kennen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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pure Arroganz daher uninteressant

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei ILFA GmbH in Hannover beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Super Bewerbungsgespräch

4,5
Bewerber/inHat sich 2017 bei ILFA GmbH in Hannover als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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