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ImagineOn 
GmbH
Bewertung

Arbeit an zeitgemäßen Projekten und Produkten in sehr guter Arbeitsatmosphäre.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit überwiegend im Homeoffice zu arbeiten sowie ein sehr freundliches Arbeitsklima.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wünschen das regelmäßig über den Stand des Unternehmens informiert wird. Das bedeutet welche Projekte laufen aktuell und wo stehen diese wann sollen diese beendet werden, welche sind geplant usw. Gibt es besondere Ereignisse die erwähnenswert sind (z. B. es wurde ein neuer Großkunde gewonnen oder es wurde ein großes Projekt erfolgreich abgeschlossen.) Was ist die Vision, wo soll das Unternehmen in 3-5 Jahren stehen. Vor allem durch viel Homeoffice bekommt man außerhalb seines Bereichs nur wenig mit und ist über die eigentliche Lage nur bedingt informiert.

Arbeitsatmosphäre

Die erbrachte Leistung wird geschätzt und Kritik ist konstruktiv, nie vorwurfsvoll. Besondere Leistungen werden gelobt und es herrscht ein durchweg freundliches und kollegiales Klima.

Kommunikation

Für die eigenen Arbeit ist man gut Informiert, allerdings könnte regelmäßig über den allgemeinen Stand des Unternehmens und seiner Projekte informiert werden.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter offenen, direkte und ehrliche Umgang und Zusammenarbeit der Kollegen

Work-Life-Balance

Top Work-Life-Balance! Arbeitszeit und Urlaub kann nahezu vollständig Frei gewählt werden. Auch ist jedem selbst überlassen von wo er arbeitet möchte (Homeoffice oder Büro).

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden gut einbezogen so sind Entscheidungen immer nachvollziehbar.

Interessante Aufgaben

Es wird sehr darauf geachtet das man auch eigenes Interesse an den Projekten und Aufgaben hat. Bei Unternehmenseigenen Projekten kann man sehr frei und kreativ mitgestalten!

Arbeitsbedingungen

Schönes modernen und offenes Büro. Alles für die Arbeit notwendige wird gestellt oder ist vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Erwartbares Gehalt für ein kleines Unternehmen allerdings gibt es keine Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachtsgeld. Wenn gewünscht wird ein Job-Ticket gestellt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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