19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Imerys Fused Minerals Zschornewitz GmbH Bewertungen
Imerys
Fused
Minerals
Zschornewitz
GmbH
Gräfenhainichen
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Weder schlecht noch gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gräfenhainichen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr Lohn geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Hier kann jeder machen was er will
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Gräfenhainichen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nähe zum Wohnort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsleiter sind nicht in der Lage zu führen. Alles ist Frankreich-gesteuert. Nicht mal der Chef der Firma hat noch eine eigene Meinung.
Verbesserungsvorschläge
Hier sollte dringend ein Betriebsrat her. Es müsste bei der Größe der Firma "Pflicht" sein. Auf die eigentliche Arbeit kommt es gar nicht mehr an. Wer nicht eine eigene Meinung hat, darf gehen
Arbeitsatmosphäre
Keine Freie Gestaltungsmöglichkeiten
Image
Hier in der Region.... vom Hören sagen.... ein sehr schlechtes
Work-Life-Balance
Das Einzige was halbwegs funktioniert
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Benefits
Gehalt gut für unsere Verhältnisse. Produktion/Verwaltung deutlich Unterschiede. Mindestens 1000€
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr wie eigentlich Nötig
Kollegenzusammenhalt
Negativ
Umgang mit älteren Kollegen
Das ist zumindest kein grundsätzliches Problem
Vorgesetztenverhalten
Herablassend. Schlimmer geht gar nicht
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsausstattung
Kommunikation
3 Tage später
Gleichberechtigung
Männer gehen immer voran
Interessante Aufgaben
Wenn das Arbeitsumfeld nicht wäre, macht die Arbeit tatsächlich spaß.
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Wird von Jahr zu Jahr schlimmer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt kurzfristig Zeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Große kündigungen wurden ohne Sozialplan durchgeführt
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt an die äußeren umstände anpassen
Arbeitsatmosphäre
Das einzige was dort noch passt waren die Kollegen
Image
Nicht mehr das beste
Work-Life-Balance
In manchen Abteilungen das Wochenende frei
Karriere/Weiterbildung
So gut wie keine
Gehalt/Benefits
Geringe aufstiegschance und kein angemessenes gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist zwischen den Kollegen da auch wenn sie alle im sinkenden Schiff sitzen
Umgang mit älteren Kollegen
Zum Teil werden auch die älteren Kollegen noch voll verheizt
Vorgesetztenverhalten
Unstrukturiertes verhalten da nur noch wenige wissen um was es überhaupt geht
Arbeitsbedingungen
Staubig dreckig
Kommunikation
Kommunikation zwischen geschäftsführung und Mitarbeitern gleich null
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das gleiche
Gleichberechtigung
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Ein 90-jähriges Kapitel wird geschlossen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Werk war ein toller Arbeitsplatz, bevor man es ruiniert hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es nur noch Sachbearbeiter gibt, keine Chefs. Niemand in Zschornewitz hat etwas zu entscheiden. Und Frankreich will das Werk mit Absicht an die Wand fahren. Sieht man zum Beispiel, wenn eine Massenentlassung stattfindet, bei der wahllos ausgewählt wird. Keine Sozialauswahl. Nicht nur die fähigen Arbeiter behalten...
Verbesserungsvorschläge
Zahlt nach Tarif. Vorher könnt ihr das Niveau der Arbeitskräfte nicht anheben und mit dem jetzigen könnt ihr den Karren nicht aus dem Dreck ziehen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geschlossene Anstalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr. Ist nur noch Gewohnheit.
Verbesserungsvorschläge
Nach Tarif zahlen. Mit den Arbeitern reden. Nicht immer erst, wenn es zu spät ist. Unfähige Vorgesetzte ersetzen. Wieder den Gewinn in den Vordergrund stellen, und nicht irgendwelche Spielereien.
Arbeitsatmosphäre
Mittelalterlich
Image
Sieht man ja hier.
Work-Life-Balance
Wurde auch abgeschafft.
Gehalt/Benefits
Weit unter dem Tarif. Aber es wird ja nicht nach Tarif bezahlt. Es gibt nicht mal einen Betriebsrat. Wie auch. Die Hälfte der Belegschaft kann nicht mal das Wort Betriebsrat schreiben.
Kollegenzusammenhalt
Wird gekonnt unterdrückt.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten sich wie alles, aber nicht wie Vorgesetzte.
Kommunikation
Die gibt es ja nun wirklich überhaupt nicht. Und wenn man drum bittet, gilt die Ausrede, man wisse selber nix.
Interessante Aufgaben
Eher Stagnation.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein Betrieb der kein Spaß macht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Parkplatz auf und am dem Werk
- Duschen sind vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Schlechtes bis sehr schlechtes Arbeitsklima
-Null Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
-Kommunikation!
-Flache Hierarchien
-Faire Bezahlung
-Arbeitnehmer ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu wenig Geld für die körperliche Arbeit schlechte Arbeitsgeräte zu viel Aufträge und zu wenig Leute teilweise
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment ist nicht viel gut an dem Betrieb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation was im Betrieb wirklich gebraucht wird
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne dann würden die Moral und Leistungen gesteigert werden
Gehalt/Benefits
Zu wenig Stundenlohn für diese Tätigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Betrieb ist wie die Politik geprägt von Lobbyismus. Und er wird wie die Politik ferngesteuert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsstätte an sich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Regeln und Vorgesetzten sind das Problem. Und zwar hauptsächlich die, die in anderen Ländern entscheiden. Nach Grundsätzen ihres Betriebes in einem anderen Land. Wo alles ganz anders läuft.
Verbesserungsvorschläge
Der Zug ist abgefahren.
Arbeitsatmosphäre
Lügen und Gerüchte schaffen kein Vertrauen. Die Vorgesetzten haben auch keinen Bock mehr.
Image
Das stimmt überein ja XD
Work-Life-Balance
So lala.
Karriere/Weiterbildung
Kannste vergessen.
Gehalt/Benefits
Pünktlich ja. Punkt. Ein französischer Konzern zahlt Osttarif. Mit welchem Recht???
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Oh ja, und zwar völlig übertrieben.
Kollegenzusammenhalt
So lala.
Umgang mit älteren Kollegen
Geschätzt und gefördert nein. Ältere angestellt ja, weil ja keiner mehr will.
Vorgesetztenverhalten
Das war einmal.
Arbeitsbedingungen
So lala.
Kommunikation
In den Meetings wird auch nur gelogen.
Gleichberechtigung
Frauen dürfen nur ins Büro.
Interessante Aufgaben
So lala.
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Unmöglicher Umgang mit Angestellten durch unfähige,arrogante Führungsetage verbietet positive Bewertung..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Machen ohnehin keinen Sinn
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre wird gezielt unterbunden
Image
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
Fremdwort
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Benefits
Ein absoluter Witz, viele ergreifen diesbezüglich die Flucht...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
...
Kollegenzusammenhalt
Leid verbindet
Umgang mit älteren Kollegen
Unter Kollegen gut
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Laut und dreckig... Gesundheitsgefährdend
Die Arbeitsbekleidung ist aber schön bunt und wird ständig ausgewechselt.
Kommunikation
Nicht existend
Gleichberechtigung
...
Interessante Aufgaben
Nicht existend
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Mann kann es nur als Katastrophe bezeichnen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Gräfenhainichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
absolut unmenschlich
Verbesserungsvorschläge
sich mal um die Probleme von Arbeitnehmer kümmern - und nicht nur um Arbeitssachen, Helme und Brillen usw.
Arbeitsatmosphäre
Augen zu und durch
Image
Katastrophal
Karriere/Weiterbildung
Karriere gibt es nicht - mann muss gleich einen blauen Helm bei der Einstellung bekommen. Ansonsten bist du für immer nichts.
Kollegenzusammenhalt
naja - kommt auf die Abteilung an
Umgang mit älteren Kollegen
Okay
Vorgesetztenverhalten
Arbeitzschutz - alles andere ist total unwichtig
Arbeitsbedingungen
Staub und Lärm ohne Ende
Kommunikation
welche?
Gehalt/Benefits
die Löhne für Schichtarbeiter sind ein echtes Trauerspiel
Gleichberechtigung
Wo?
Interessante Aufgaben
Arbeitssachen ständig sinnlos tauschen bzw. erneuern - noch bunter geht nicht
Work-Life-Balance
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Imerys Fused Minerals Zschornewitz durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden Imerys Fused Minerals Zschornewitz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Imerys Fused Minerals Zschornewitz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.