Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Imex Dental Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
WLB steht in einem guten Verhältnis. Das Arbeitszeitmodell ist Gleitzeit mit arbeitnehmerfreundlicher Erfassung. Sofern Überstunden anfallen, können die in verschiedener Weise ausgeglichen werden.
Über die Abteilungen hinweg herzlich kollegial, in den eigenen Teams und Arbeitsbereichen freundschaftlicher.
Vorgesetzte werden für die Mitarbeiterführung ausgebildet, wodurch die Feedbackkultur sehr präsent ist. Fachlich objektiv und wohlwollend – menschlich mit Geduld, Respekt und Nahbarkeit.
In der Imex Group selbst sind die Aufgaben schon sehr vielfältig. Enger auf die eigene Ausbildung betrachtet, ergeben sich für den Einzelnen damit auch Optionen neue oder anders gelagerte Aufgaben innerhalb seiner Qualifikation zu übernehmen.
Arbeiten ist sowohl im Team als auch in konzentrierter Eigenarbeit möglich. Die Atmosphäre würde ich als angenehm fokussiert beschreiben, mit gelegentlichen machbaren Sprints.