Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IMMOJECTS die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen und direkt. Man kann sich jederzeit an Kollegen oder Vorgesetzte wenden, und alle Anliegen werden ernst genommen.
Der Zusammenhalt im Team ist super. Jeder unterstützt sich gegenseitig, und es wird viel Wert auf Zusammenarbeit gelegt.
Die Work-Life-Balance ist hervorragend. Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten kann man Beruf und Privatleben sehr gut miteinander vereinbaren.
Die Vorgesetzten sind nahbar und wertschätzend. Sie fördern die Mitarbeiter und haben immer ein offenes Ohr für Feedback oder Verbesserungsvorschläge.
Es gibt viele abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, bei denen man kreativ sein kann. Man wird gefordert und kann sich in vielen Bereichen weiterentwickeln.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und kollegial. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und es herrscht eine lockere, aber produktive Stimmung.