Basierend auf Daten aus 95 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Implenia Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 242 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
95 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Rückmeldungen aus anderen Abteilungen und von Entscheidungsträgern in der Schweiz haben oft auf sich warten lassen, was einen in der Arbeit etwas ausgebremst hat. In meinem näheren Umfeld aber wirklich top!
Super, hier wird immer Rücksicht auf andere genommen und sich unterstützt!
Wenn es bei mir im Studium viel zu tun gab, war es nie ein Problem, mal nicht zu arbeiten. Habe mich sehr gut unterstützt gefühlt. Mobiles Arbeiten ist in der Betriebsvereinbarung verankert.
Absoluter Vorzeigechef wie man ihn sich wünscht! Professionell und gleichzeitig ein total lieber Mensch, besser geht es nicht!
Ich mochte mein Aufgabengebiet sehr gerne! Manchmal hätte ich mir etwas mehr Eigenverantwortung gewünscht aber ich schätze das ist den festen Prozessen in der Konzernwelt geschuldet :)
Sehr wertschätzende Arbeitsatmosphäre, ich bin immer gerne zur Arbeit gegangen!