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Impuls 
Soziales 
Management
Bewertung

Sehr unangenehme Erfahrung in der Einrichtung gemacht!

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Impuls Soziales Management Die Familienexperten gGmbH in Kassel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesellschaftlicher Auftrag

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe nie einen Cluster Manager gesehen, angesprochene Dinge werden nicht beachtet .

Verbesserungsvorschläge

Elektronische Zeiterfassung einführen !!!
Sich mehr in einzelnen Einrichtungen blicken lassen.

Arbeitsatmosphäre

Kühl und arrogant

Image

Nach außen glänzen

Karriere/Weiterbildung

Gab es für mich nicht

Vorgesetztenverhalten

Die stellvertretende Leiterin hat den Betriebsfrieden negativ beeinflusst. Unseriös, es wurde nach Sympathie gehandelt und unfair verteilt , wie z.B Urlaubsplanung.

Kommunikation

Nein

Gleichberechtigung

Es war nicht gewünscht, dass die Kinder den Kontakt zu mir suchten. Sie wurden weggeschickt oder weggezogen damit kein Gespräch zu Stande kam. Das macht was mit einem, traurig sowas !!!


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Impuls Soziales Management

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so offen zu schildern. Es tut uns leid zu lesen, dass Sie Ihre Zeit in der Einrichtung in mehreren Punkten so negativ erlebt haben.

Ein respektvoller Umgang, verlässliche Kommunikation und ein faires Miteinander sind für uns wichtige Grundlagen der Zusammenarbeit. Die von Ihnen beschriebenen Eindrücke nehmen wir daher sehr ernst.

Da sich einzelne Situationen und Hintergründe auf diesem Weg nur schwer angemessen einordnen lassen, möchten wir Ihnen ausdrücklich ein persönliches und vertrauliches Gespräch anbieten. Wenn Sie dazu bereit sind, melden Sie sich gerne direkt bei uns, damit wir Ihre Erfahrungen besser nachvollziehen und die angesprochenen Punkte prüfen können.

Vielen Dank auch für Ihren konkreten Hinweise zu Präsenz und Arbeitszeiterfassung. Diesen gehen wir nach.

Freundliche Grüße
Impuls Soziales Management

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.