Leider mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Weiterentwicklung wird gefördert
Zielentwicklungsgespräche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider das Vorgesetztenverhalten und die kühle Atmosphäre! Daran könnte man schnell was ändern, wenn man wollte!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikativerer und wertschätzenderer Umgang mit Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
Verbesserung der Feedbackkultur
Anpassung der Gehälter
Schaffen einer guten Unternehmenskultur, die nicht nur das Image sondern auch den Wohlfühlfaktor für die Mitarbeiter/innen mit einbezieht
Arbeitsatmosphäre
Leider Kühl und nicht gerade empathisch Kontrolle und Misstrauen herrschen vor
Image
Leider muss ich hier sagen, dass ich nichts gutes höre!
Work-Life-Balance
Ist gegeben, durch feste Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es mal nichts zu meckern, da das Unternehmen an der Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen interessiert ist und fördert!
Gehalt/Benefits
Eher schlecht als recht!
Daran sollte man unbedingt arbeiten und die Mitarbeiter/innen entsprechend bezahlen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man gibt sich Mühe!
Kollegenzusammenhalt
Kommt darauf an, wo und in welchen Team man arbeitet!
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Leider kühl und distanziert! Nur der äußere Schein ist wichtig und zählt. Wie man die ganzen Vorgaben umsetzen soll wird nicht in Frage gestellt. Es gibt die Vorgaben und Vorstellungen von den Vorgesetzten und diese müssen dann auch umgesetzt werden.
Sehr schade, denn jeder würde sich lieber empathische, freundliche, offene und kommunikative Vorgesetzte wünschen, die auch auf die Meinungen der Mitarbeiter/innen eingehen.
Arbeitsbedingungen
Da mehr Schein als Sein ist, wirken die Räume weiß, leer und kühl! Es wird viel Wert auf Style gelegt als auf Funktionalität in den Räumen! Dafür ist alles technisch auf dem neusten Stand und auch über die Lichtverhältnisse kann man sich nicht beschweren. Ein wohlfühlfaktor ist aber nicht gegeben, auch wenn dies auf das Auge des Betrachters ankommt.
Kommunikation
Leider ebenfalls sehr kühl und distanziert! Die Vorgesetzten lassen sich kaum auf fachliche Diskussionen ein und wollen immer das nur ihre Meinung zählt und alle dieser auch zustimmen!
Gleichberechtigung
Haben die Vorgesetzten jemanden im Visier, bekommt derjenige das auch zu spüren! Es gibt Lieblinge, die alles bekommen und die anderen, die nicht so beliebt sind, bleiben auf der Strecke!
Interessante Aufgaben
Naja...könnte interessanter sein