IMSTec 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege.
Technisch interessante Projekte.
Rücksicht auf Familien.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise chaotische Kommunikation, weil Dinge von den Geschäftsführern selbst und den Abteilungsleitern jeweils anders mitgeteilt werden und der eine nichts vom anderen weiß.
Täglich wechselnde Prioritäten, aber irgendwie soll trotzdem alles weitergehn.
Risiken und Probleme werden oft ignoriert oder die Verantwortung nach unten abgeschoben.

Verbesserungsvorschläge

Klare Stategie entwickeln und auch den Mitarbeitern kommunizieren, was man eigentlich sein möchte.
Klare Verantwortlichkeiten und Eskalationsregeln schaffen zwischen Abteilungsleitern und Geschäftsführung.
Prozesse selbst vorleben und einhalten.
Realistische Projektpläne machen statt Wunschpläne versprechen, damit man nicht direkt beim Projektstart im Panik-Modus agieren muss.

Arbeitsatmosphäre

Ganz gut

Image

Es fehlt eine Identität oder Strategie, was man eigentlich sein möchte. Im Moment nach der Einführung eines ERP-Systems bewegt man sich zwischen konzernähnlichen Strukturen mit starren Prozessen, wobei Ausnahmen eigentlich die Regel sind und schnelles Handeln eine Stärke war.

Work-Life-Balance

Bei den meisten ok. Die Gutmütigen und Verantwortungsvollen werden auch immer wieder in die Verantwortung genommen und überladen. Bei denen ist der Stresslevel dann hoch.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

bestenfalls Durchschnittlich. Keine Transparenz und gefühlt sehr willkürlich. Wer nicht jährlich hartnäckig nach Gehaltserhöhungen fragt, bleibt jahrelang auf dem gleichen Gehalt. Erst bei Kündigungen von Leistungsträgern wird dann vergeblich versucht mit Gehaltserhöhungen zu locken.

Kollegenzusammenhalt

Ganz gut

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich gut und sind aber oft auch nur Handlanger und Opfer der nicht zu erfüllenden Erwartungen der Chefs.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer ohne Klimaanlage ist das teilweise eine Zumutung. Arbeitsmittel und Hilfsprogramme könnten besser sein. Hier wird häufig an der falschen Stelle gespart.

Kommunikation

Unklare Verantwortlichkeiten und oft widersprüchliche Vorgaben/Prioritäten durch Geschäftsführung und Abteilungsleitung

Interessante Aufgaben

Technisch teils schöne und anspruchsvolle Projekte, wenn die Zeit dazu wäre.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neuerdings sehr gute Kantine

Arbeitsatmosphäre

Motiviert, familiär, angenehmer Umgangston

Work-Life-Balance

In der Regel 40 Stunden Woche, verschiedene Teilzeitmodelle und phasenweise Stundenreduzierung problemlos

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Hier stehen alle zusammen für Erfolg und Niederlagen ein

Kommunikation

Sehr gute interdisziplinäre Kommunikation

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und herausfordernd

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Versprechungen und Arbeitsverträge werden nicht eingehalten. Plötzlich sollen unbefristete Arbeitsverträge in befristete umgewandelt werden.

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Sehr schlechte Kommunikation im Projektablauf. Informationen kommen gar nicht oder zu spät.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Direkte Kommunikation/Kritik, spannende internationale Projekte und Kunden, hohes technisches Know-How, Tiefgarage, alle sind per "Du"- vom
Geschäftsführer bis Werksstudent

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Büros sind etwas klein, keine Kantine, keine Aufstiegsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Tolle Atmosphäre, fairer Umgang miteinander

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt niedrig, keine Bonuszahlungen, kein Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld

Kommunikation

Direkte Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Kunden und Projekte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Führung der Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

- Kommunikation
- Weiterentwicklung von Mitarbeitern
- Gehaltsgefüge an Branche anpassen
- Homeoffice

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung

Work-Life-Balance

Wenige arbeiten viel, viele arbeiten wenig.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt unter Branchendurchschnitt. Mitarbeiter werden klein gehalten und falsche Versprechungen gemacht. Sozialleistungen gibt es keine.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt ist trotzdem untereinander gut.

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Kommunikation und Unterstützung.

Arbeitsbedingungen

- Oftmals wird am falschen Ende gespart gespart. ( Anwendungssoftware , Tools)
- Homeoffice nur bedingt möglich

Kommunikation

Trotz flacher Hierarchie, funktioniert die Kommunikation Abteilungsübergreifend und von oben nach unten, nicht.

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte und Aufgaben.