Ihr Unternehmen?

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Inapa 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Unternehmen im Wandel mit viel Möglichkeiten, die Zukunft mitzugestalten.

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei INAPA Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit der eigenen Entfaltung, viel Gestaltungsspielraum in den eigenen Themen, spannende Aufgaben, gute Führungskraft, viel Investitionen in interne Projekte für die Belegschaft (Markenrelaunch, Entwicklungsprogramme wie Fit for Future, Leadership Journey, future@inapa) - Da unbedingt dran bleiben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass einige Kollegen und Kolleginnen im Haus negative Grundstimmung verbreiten und alles schlecht reden, aber in der Regel auch keine konstruktiven Gegenvorschlag bringen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Geld in die Arbeitsplatzgestaltung investieren und mehr moderne Rückzugsräume zum Arbeiten für die Belegschaft schaffen, um auch kreativ arbeiten zu können. Die Konferenzräume sind Altbacken und geben nicht viel her für Workshops, Brainstorming und kreative Pausen.

Arbeitsatmosphäre

Durch die Fusion und den Tranformationsprozess herrscht im Unternehmen an der einen oder anderen Stelle negative Stimmung.

Image

Durch die Fusion etwas gelitten. Jetzt auf dem Weg der Besserung, v.a. durch den modernen Markenrelaunch!

Work-Life-Balance

Nehme ich sehr positiv wahr. Durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, aber auch den flexiblen Arbeitszeiten in meinem Bereich, kann ich mein Arbeits- und Freizeitleben super in einen Einklang bringen.

Karriere/Weiterbildung

Durch Nachwuchsprogramme wie Fit for Future im Unternehmen, aber auch individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die man mit seiner Führungskraft besprechen kann, bin ich äußerst zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Inapa engagiert sich bei einigen sozialen Projekten, was wirklich großartig ist. Im Bereich Umwelt ist immer Luft nach oben, v.a. im Bereich Logistik und einiger Leerfahrten der LKWs ist Potenzial.

Kollegenzusammenhalt

Ich erlebe die Zusammenarbeit im Unternehmen als sehr angenehm. Egal welches Anliegen ich habe, die Kollegen und Kolleginnen versuchen immer zu helfen.

Vorgesetztenverhalten

Bin ich sehr zufrieden. Es kann immer alles angesprochen werden und im Rahmen der Möglichkeiten werden Lösungen gefunden. Die Gestaltungsfreiheit in meinem Job macht mir sehr viel Freude. Bei der Inapa kann man viele Dinge ausprobieren und schauen, wie es läuft - Großer Vorteil im Vergleich zu einem Konzern. Durch Programme wie z.B. die Leadership Journey bei uns im Haus, wird auch in Zukunft immer weiter daran gearbeitet unsere Führungskräfte weiterzuentwickeln. Das ist klasse.

Arbeitsbedingungen

Hier ist auf jeden Fall Luft nach oben, v.a. in der Konferenzraum-Gestaltung, aber auch der Möglichkeit nach Rückzugsorten zum Arbeiten und kreativem puzzeln.

Kommunikation

Zum Thema Kommunikation ist in diesem Jahr einiges im Unternehmen passiert. Sowohl durch das Intranet, als auch anderweitige Informationsveranstaltungen, wie Betriebsversammlungen oder Live-Sessions mit der Geschäftsführung, Q&A Sessions mit Bereichsleitern, wird derzeit immer mehr kommuniziert, um die Belegschaft zur aktuellen Unternehmenslage regelmäßig abzuholen.

Interessante Aufgaben

Kein Tag ist wie der andere. Ich habe unheimlich viel Gestaltungsspielraum, spannende Aufgaben und Projekte und kann mich sehr gut in meinem Bereich entfalten.


Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben.
Es freut mich ganz besonders zu hören, dass Ihnen u.a. die Aufgaben und Themen in Ihrem Verantwortungsbereich und auch das Vorgesetztenverhalten besonders gut gefallen. Wir versuchen beständig unsere Kommunikation zu verbessern, was Sie ebenfalls positiv wahr genommen haben. Das freut uns sehr. Darüber hinaus sind wir kürzlich mit unserem Marken-Relaunch "Alles startet mit uns." einen großen Schritt gegangen, der sich mit großer Wahrscheinlichkeit heute und zukünfig in der Sichtbarkeit des Unternehmens bewährt machen wird. Darüber hinaus haben wir durch unseren internen future@inapa Workshop in'terior erste Ideen gemeinsam mit der Belegschaft gesammelt, die uns in Zukunft unheimlich hilfreich sein werden, um unsere Standorte und Arbeitsplätze noch besser zu gestalten. Sollten Sie noch weitere Anregungen und Ideen haben, dann melden Sie sich gerne bei uns.

Ihre Personalabteilung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.