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3 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wenn Sie können, dann vermeiden Sie dieses Unternehmen

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Friedrichshafen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr schöne Aussicht auf den See und die Alpen
Direkt neben dem Bahnhof
Je nach Team kann Ihr Manager nett sein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation ist schlecht
Die Prozesse sind schlecht
Sehr wenig Projektmanagement, das chaotisch ist
Je nach Projektleiter wissen sie nicht, was sie tun, und wenn Sie mit ihnen an einem Projekt arbeiten, erwarten Sie keine Informationen
Bestimmte Räume sind sehr unordentlich
Das Gebäude ist alt und man hört obskure Dinge. Zum Beispiel hat der Serverraum keinen Feueralarm im Inneren.
Die Sicherheit ist schlecht
Die Personalabteilung ist nicht hilfreich

Noch einmal, die Spitze des Eisbergs

Verbesserungsvorschläge

Überarbeiten Sie die Personalabteilung oder ersetzen Sie zumindest den Hauptansprechpartner durch jemanden, der wirklich hilfreich ist.
Formulieren Sie einen Plan für neue Mitarbeiter. Sie sollten wissen, wen sie beschatten, welche Aufgaben sie übernehmen werden usw...
Seien Sie transparent und führen Sie tatsächlich Vorstellungsgespräche mit den Mitarbeitern.
Regelmäßige Überprüfungen schon vor der Probezeit
Bringen Sie sie im Büro mit ihrem eigentlichen Team zusammen, denn es scheint, dass die Positionierung der Mitarbeiter nur lose ist.

Arbeitsatmosphäre

Nur eine kleine Anzahl von Leuten wird Hallo sagen. In meinem Fall war ich in einem völlig anderen Raum als mein Team. Das Büro ist normalerweise leer, auch wenn man aufgefordert wird, im Büro zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Das gibt es nicht, und es gibt auch kein Budget dafür. Das Unternehmen arbeitet hauptsächlich mit archaischen Systemen und Ideen und füllt die Lücken mit neueren Dingen, damit es gut aussieht.

Erwarten Sie keine Ausbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist in Ordnung, aber die Sozialleistungen sind es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Standard, nichts Besonderes zu sagen

Kollegenzusammenhalt

2 Sterne sind großzügig.

Sie werden mit Leuten zusammenarbeiten, die ihr Wissen zurückhalten, es nicht weitergeben oder, wenn sie es doch tun, nur sehr wenig weitergeben und schlechte Artikel schreiben, um die Leute zu informieren. Sie werden feststellen, dass es Menschen gibt, die Informationen in sich tragen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist ganz anders als in meinem Heimatland, aber ältere Menschen scheinen hier auch nach der Pensionierung noch zu arbeiten. Allerdings kommt es auf die Person an, denn einige können in ihrer alten Art und Weise feststecken, während andere fortschrittlich sein können.

Ältere Kollegen sind sehr festgefahren

Vorgesetztenverhalten

Im Allgemeinen ein verständnisvoller Mensch, der sehr nachsichtig war. Allerdings gab es einen Kollegen, der einen Machtkomplex zu haben scheint und noch einiges an Arbeit vor sich hat.

Arbeitsbedingungen

Das hängt vom Gebäude ab, denn das eine sieht innen neuer aus, während das andere älter ist. Standard-Kaffeemaschine, etc... nichts Erstaunliches

Kommunikation

Die Kommunikation ist katastrophal. Sie werden niemanden haben, der mit Ihnen kommuniziert, und wenn Sie sich ihnen anschließen, werden sie sich über Sie beschweren, weil Sie nicht kommunizieren.

Teamsitzungen sind Zeitverschwendung. Sie können 3 oder 4 in der Woche buchen und sie dauern durchschnittlich 1 Stunde bis manchmal 1 Stunde und 45 Minuten.

Dies ist nur die Spitze des Eisbergs

Gleichberechtigung

Ich habe im Allgemeinen nicht viel zum Thema Gleichstellung zu sagen, aber das Unternehmen ist recht vielfältig

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind im Allgemeinen uninteressant. Es ist fast so, als müsste man darum betteln, eine Aufgabe zu bekommen. Dies ist die Art von Stelle, wo jemand die Reste zusammenkratzen wird, um die Ausrüstung zu bekommen, die er für seine Arbeit braucht.

Die Aufgaben sind manchmal sehr manuell, obwohl sie zum Beispiel seit 2005 automatisiert worden sind. Einige Prozesse sind sehr archaisch


Image

Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Wir sitzen uns alle dort und es ist ein freundlicher Umgang auf Augenhöhe. Die Führung kann sich nicht gut durchsetzen

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Friedrichshafen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr loyal, freundlich und Fehler werden einfach wieder in Ordnung gebracht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es findet wenig produktive Kommunikation statt und Klarheit

Verbesserungsvorschläge

Klarheit, mehr Kommunikation und Führungsstärke

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Image

Kann ich nicht so beurteilen

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit

Karriere/Weiterbildung

Kommt drauf an welchen Job man macht

Kollegenzusammenhalt

Es bröckelt im Moment

Vorgesetztenverhalten

Es muss mehr Klarheit da sein

Kommunikation

Sehr schlecht

Interessante Aufgaben

Ich liebe meinen Job


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Not recommended to work here

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Friedrichshafen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work life balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzer macht überhaupt nicht wenn die neue Kollege kommt und Beschwerdet über die andere Kolleginnen wir unfreundlich und nicht hilfsbereit ist.
Es ist gut das manche wissen alles aber bitte nicht die andere job anfänger als nicht halten aber mehr Hilfen.
Vorgesetzer muss auch etwas mehr machen.

Arbeitsatmosphäre

Ist sehr schlecht, bei mir in test Abteilung war schda die Kollegin die seit mehrere Jahre arbeitet behauptet das die alles weiß und ist nicht bereit die neue Kollege zu helfe.
Statt helfen wird eine meeting organisiert damit die Kollege sagen kann wie schlecht ich gearbeitet habe.

Work-Life-Balance

Das ist gut hier, da die Arbeitgeber flexibel ist

Karriere/Weiterbildung

Karriere/ Weiterbildung ist auch null.

Kollegenzusammenhalt

Ist auch null, statt zusammen zu arbeiten wird gegen arbeiten

Vorgesetztenverhalten

War auch null, vorgesetzten hört nur zu und wird nicht passiert.
Es ist sehr schade.

Kommunikation

Ist null mit Kollegen in test bereich

Gehalt/Benefits

Gehalt wird nicht so gut bezahlt vergleich die andere Firmen in die region

Interessante Aufgaben

Aufgaben war okayish interessant


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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