38 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Top zufrieden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Indulor Chemie in Ankum gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Weitermachen, nur nicht nachlassen
Work-Life-Balance
Dank funktionierender Vertrauensarbeitszeit
Kollegenzusammenhalt
Tolles Teamevent auf der Hase
Vorgesetztenverhalten
Feedback und Motivation stimmen
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abstand halten
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Indulor Leverkusen GmbH & Co. KG in Leverkusen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten zu den Mitarbeitern sowie deren Wertschätzung
"Gleitzeit" ist von 6:00 bis 6:40
Verbesserungsvorschläge
Chemietarif
mind. 30 Tage Urlaub
Mitarbeiter fördern
Austauschen der Führungsebene
Mehr Personal Einstellen
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Arbeitstage von 10 Stunden und mehr sind normal
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Weiterbildungen Angeboten
Gehalt/Benefits
Kein Chemie Tarif, Einstellung erfolgt auf Jahresverträge bei 28 Tage Urlaub, bei 40 Stunden
Kollegenzusammenhalt
Nur innerhalb des Teams
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden nicht mehr mit neuen Aufgaben betraut
Vorgesetztenverhalten
Kolerische Führungsebene
Arbeitsbedingungen
Es wird überall gespart
Kommunikation
Kommunikation zwichen den Abteilungen ist Ausbaufähig
Gleichberechtigung
Es sinf fast nur Männer im Unternehmen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Keine Tarifliche Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ältere Personen haben die Chance ein Job zu finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Tarifliche Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
Tarifliche Bezahlung. Einmal im Monat Meetings, um den Buschfunk zu ersticken.
Arbeitsatmosphäre
Kein Ehrlich und Fairer Umgang
Image
Unmut wird gesät. Bei Tarifliche Bezahlung, geht man mit Motiviert und mit guter Laune zur Arbeit. Aber so .......
Work-Life-Balance
Man kann auch ungeplant Frei/Urlaub/Stunden nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich selber kümmern.....
Kollegenzusammenhalt
In der eigenen Schicht klappt es, nur unter den Schichten, eher nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist Positiv.
Vorgesetztenverhalten
Man sollte seine Angestellten unterstützen.
Arbeitsbedingungen
Könnte besser sein.
Kommunikation
Der Buschfunk klappt besser
Gehalt/Benefits
Es sollte Tarif gezahlt werden, dann gibt es genug motivierte Kollegen. Es wird nach Nase Prämien vergeben, also nicht für Alle.
Interessante Aufgaben
Arbeit macht Spaß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mangelnde Sozialkompetenz ist hier eine Tugend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Indulor Chemie in Ankum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Miserabel
Kollegenzusammenhalt
Wenn man Pech hat und der Nasenfaktor nicht passt, kann man hier Mobbing am eigenen Leib erfahren
Vorgesetztenverhalten
Schlichtweg überfordert, Sozialkompetenz fehlanzeige
Interessante Aufgaben
Geht schnell in Monotonie über
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Schwach
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsebende, sowie die Meister als vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Tarif
Arbeitsatmosphäre
Kritisieren und nörgeln steht an der Tagesordnung
Image
Sollten anfangen eins auf zu bauen
Karriere/Weiterbildung
Welche Karriere?
Weiterbildung ist dort nicht erwünscht und wenn dann kommen nur ausreden von der obersten ebene
Gehalt/Benefits
Wer Geld verdienen möchte, sollte es gleich hier sein lassen
Kollegenzusammenhalt
Ohne Worte
Vorgesetztenverhalten
Namen tanzen können dort alle
Kommunikation
Einstellungskriterium: nicht jeder muss lesen und schreiben können
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer ein vernünftigen Job haben will sollte es hier lieber sein lassen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Was ist das ? Gibt es hier nicht, wird hier nicht gefördert.
Image
Sowas existiert ?
Work-Life-Balance
An sich gutes Schicht System, Urlaub kann man so gut es möglich ist nehmen wie man ihn brauch.
Karriere/Weiterbildung
Wird nur für ausgewählte Leute gemacht.
Unterstützung gleich Null
Kollegenzusammenhalt
Jede Schicht für sich und jede Schicht gegeneinander.
Das IQ Niveau liegt bei einen Toastbrot was 7 Jahre hinterm Kühlschrank lag.
Umgang mit älteren Kollegen
An sich in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Tja da fehlen mit die Worte
Arbeitsbedingungen
Wenn man vernünftige Arbeitsmaterialen hätte, würde es um einiges angenehmer sein.
Technischer Stand entspricht etwa 1980.
Dementsprechend ist auch das Arbeitsverhältnis
Kommunikation
Ein Neandertaler war dagegen sogar besser in der Absprache
Gehalt/Benefits
Selbst ein Friseur bekommt mehr Lohn
Gleichberechtigung
Gibt immer die geliebten kriecher wo nur noch Schnürsenkel zu sehen sind.
Interessante Aufgaben
Wenn jeder seine Arbeit machen würde könnte man hier volle Punkte geben.
Den anderen Nacharbeiten steht hier an der Tagesordnung
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Hier weht ein neuer Wind
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In den letzten Monaten ist es besser geworden, weil die Führung gewechselt hat.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt immer die Möglcihkeit sich fortzubilden. Der AG unterstützt auch finanziell
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auflagen werden weitestgehend eingehalten. Regelmäßige Kontrollen
Kollegenzusammenhalt
Immer noch problematisch in meiner Abteilung
Arbeitsbedingungen
Im Gegensatz zu meinem früheren Arbeitsplatz viel angenehmer
Kommunikation
Auf jeden Fall hört man jetzt besser zu.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer es mag bleibt im Glauben glücklich zu werden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Definitiv ist das Gehalt zu niedrig. Für kontinuierliches Schichtsystem Unterste Grenze.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelt guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Im ganzen Betrachtet hat man schneller das Messer im Rücken wie man gucken kann.
Vorgesetztenverhalten
Man bekommt das gesagt was man hören will. Viel Versprechung um nichts.
Kommunikation
Gibt es so gut wie nicht. In der Schicht selbst ja aber sonst null. Es werden die negativen Dinge in der Person gesucht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird viel investiert, aber leider nicht in die Belegschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Ein Lob für eine Selbstverständlichkeit finde ich übertrieben
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Führung im Homeoffice, alle anderen egal
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Klare Richtlinien finden
Arbeitsatmosphäre
In den jeweiligen Abteilungen ok, ansonsten schwierig.
Durch eine bessere Bezahlung findet sich geeignetes Personal und erhöht die Produktivität.
Gehalt/Benefits
Eine allgemeine Gehaltsanpassung hilft geeignete Mitarbeiter zu finden und würde somit das Betriebsklima fördern.
Leider gibt es viele Kollegen, für die man mitarbeiten muss. Die Motivation ist seitens Gehalt angepasst.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung ja
Vorgesetztenverhalten
Ok
Arbeitsbedingungen
Es wird viel investiert
Kommunikation
Es wird viel versucht kommunikativ zu sein, leider sind Gerüchte schneller
Interessante Aufgaben
Mehr auf Verbesserungsvorschläge eingehen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ist ein gutes freies Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Indulor Chemie in Bitterfeld-Wolfen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stellt auch Frauen und ältere ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung für geleistete Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Sollten Tarif zahlen damit gute Mitarbeiter kommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.