Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ingenieurbüro Niklas die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Unternehmen bietet eine sehr gute Balance zwischen Beruf und Privatleben und geht flexibel auf individuelle Bedürfnisse ein.
Das Team arbeitet hervorragend zusammen und unterstützt sich gegenseitig bei Herausforderungen.
Die Führungskräfte sind kompetent, unterstützend und haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeitenden.
Die Kommunikation ist transparent, respektvoll und fördert einen offenen Austausch auf allen Ebenen.
Die vielseitige Unternehmensstruktur sorgt für abwechslungsreiche Aufgaben und bietet die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Sehr angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit einem starken Teamzusammenhalt.