Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Frank Riefle die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Einfach mal machen oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
super flexibel! In der Regel gilt "Freitag um Eins macht jeder seins!" Urlaube wurden bei mir noch nie "nicht" genehmigt! kurzfristige private Termine können immer wahrgenommen werden.
Tip Top! Wir halten alle zusammen. Macht richtig Spaß mit unseren Kollegen! Jeden Tag sehr viel Spaß im Büro und trotzdem produktiv, das ist super!
Das Büro lebt eine sehr flache Herachie, daher hat man nicht das Gefühl dass es Vorgesetzte gibt :-)
kurze Wege bei Besprechungen oder Problemen, alles wird offen angesprochen und behandelt
Unsere Projekte haben sich in den letzten Jahren sehr gesteigert. Coole Projekte in verschiedensten Bereichen (Bäder, Industrie, öffentliche Projekte...)
Die Arbeitsatmosphäre find ich top, offene Kommunikation. Egal ob Azubi, Planer, AVA-Team, Projektleiter oder Chef --> wir sitzen alle im gleichen Boot und so wirds auch gelebt