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Bewertung

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Weiter, immer weiter

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Flensburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungswege sowie deren Zeiten bis diese Entscheidungen stehen und kommuniziert werden sind oft sehr lang.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikatinsstrategien beibehalten, ausbauen und zuverlässiger in der Regelmäßigkeit werden.
Mut um Nachhaltig etwas zu Verändern. Aus Analysen und Worten auch Taten walten lassen. Im Konzern sollte nicht auf Kosten sondern an die Mitarbeiter gedacht werden.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Benefits

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liubov SenneHR Manager

Vielen Dank für Ihr offenes und wertvolles Feedback zu Entscheidungswegen und Kommunikation. Um hier gezielt Verbesserungen zu erzielen, haben wir im vergangenen Jahr ein neues Kommunikationsmodell eingeführt. Dieses beinhaltet quartalsweise unternehmensweite Informations- und Austauschformate, regelmäßige wöchentliche Teammeetings sowie einen intensiveren Dialog mit unseren General Managern.
Wir sind zuversichtlich, dass diese Maßnahmen bereits zu mehr Transparenz und Verlässlichkeit beitragen und auch zukünftig spürbare Verbesserungen in der Zusammenarbeit und Kommunikation bewirken werden.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.