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INIT 
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Bewertung

Gutes Unternehmen mit großen Potential trotz Schall und Rauch.

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 bei INIT Innovative Informatikanwendungen in Transport-, Vekehrs- und Leitsystemen GmbH in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Einstellung des Gründers und seine haltung. Er Gratuliert den Kollegen teils höchstpersöhnlich zum Geburtstag.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das negative Gründe die zur Kündigung führen total ignoriert werden.
Kollegen die das Hauptproblem sind sogar gelobt werden. Unfassbar.

Verbesserungsvorschläge

Dringend, dringend das Personal vom hohen Ross holen!
Und dringend jegliche Firmenwagen die nicht Notwendig aus wilkür sind verbieten.

Arbeitsatmosphäre

Tadel und lob sind wie Zuckerbrot und Peitsche. (Rotstift) Alles wird Dokumentiert und geprüft und zusätzlich jeder Schritt egal wo, kontrolliert.

Kommunikation

Die Kommunikation mit dem Firmengründer war immer vorbildlich.
Die mit mehreren Vorgesetzten mehr als unterirdisch.

Kollegenzusammenhalt

Je nach dem in welchen Team man schafft wird man auch Unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Ziele nie realistisch
Keine Struktur und überall mikromanagement bis hin zu vorgeschriebenen E-Mails.
Mehr als Grenzüberschreitend.

Interessante Aufgaben

Wenn man im richtigen Bereich ist. Sind die Aufgaben sehr toll.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird vorgeschrieben nur leider nicht von allen gelebt.
In Covid trug ein Kollege als einzelnerer die Maske am Handgelenk aber nie im Gesicht.
Das führt zu Frust.

Arbeitsbedingungen

Was man benötigt bekommt man in der Regel auch.
Ausser die Silbernen Teller.
Diese gibt es nicht mal bei dem Vorstand.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma tut einiges sogar eine riesige PV Anlage wurde montiert.

Gehalt/Benefits

Viele Beschwerden über kosten externer die allerdings geringer waren, als die der internen.
Einer der Kollegen beschwerte sich beim Gassi am extremsten. Das tat mir leid.

Image

Gute Aussenwerbung

Karriere/Weiterbildung

Dafür ist die Firma bei sinnvollen Bezug immer zu haben.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

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