Ihr Unternehmen?

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InnoLas 
Solutions 
GmbH
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Empty vessels make the most sound..........

1,9
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei InnoLas Solutions GmbH in Krailling gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lage, man fährt gegen den Verkehr und findet gut einen Parkplatz.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Weitergabe von Firmeninformationen über die GF scheint eher ein Geheimnis zu sein.

Verbesserungsvorschläge

Nachbesserungen in der Führungsebene, vor allem was Respekt und Wertschätzung der Angestellten betrifft. Hier wären Schulungen zur Personalführung und Umgang mit Mitarbeitern dringendst erforderlich. Man sollte sich Schritte genau überlegen bevor man Sponsoren und MA vor den Kopf stösst.

Arbeitsatmosphäre

Unruhe durch Stress der MA, chaotisch. Wer hier durchhält und nicht verbrannt wird, den schockt nichts mehr. Arbeitsmotivation DRUCK.

Image

Verliert an Image.........es geht nach unten, siehe auch vorausgegangene kritische Bewertungen, da muss ich mich leider anschliessen.

Work-Life-Balance

Nur wenn Mitarbeiter in Kur gehen, um sich von dem Burnout zu erholen.
Hin und wieder kommt ein Masseur.

Gehalt/Benefits

Normal

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereitschaft untereinander ist gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt wenige, werden untereinander geschätzt, da diese versuchen Struktur zu erhalten und Verantwortungsgefühl haben

Vorgesetztenverhalten

Respektlos, schnell schnell. Versprechen werden gemacht und nicht eingehalten. Kein Rechtsempfinden und wenig Anstand.

Arbeitsbedingungen

Büros sind schlicht und zweckmässig, durch die unterschiedlichen Standorte etwas chaotisch. Arbeitsbelastung ist hoch und für einzelne nicht zu schaffen, dadurch entstehen viele Fehler.

Kommunikation

Wenig

Interessante Aufgaben

Es gibt viel zu tun und viele interessante Aufgaben


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.