22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Interessantes aufstrebendes High-Tech Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei InnoLas Solutions GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sicherlich Abteilungs- und Typabhängig, bei mir allerdings sehr gut.
Image
Hidden-Champion in der Laserbranche
Work-Life-Balance
Phasenweise ist es sehr stressig und arbeitsintensiv (Überstunden), im Projektgeschäft allerdings kaum vermeidbar.
Karriere/Weiterbildung
Wer gas gibt kann in der Firma viel erreicht.
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache, es werden übliche Sozialleistungen angeboten.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team super, man hilft sich gegenseitig wo man kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt ein eher junges Team, erfahrene Kollegen werden aber geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Im großen und ganzen gut.
Arbeitsbedingungen
Verbesserungswürdig (aktuell auf mehrere Standorte verteilt) da das Unternehmen in den letzten Jahren stark gewachsen ist - Neues Gebäude ist aber in der Planung.
Kommunikation
Man ist bemüht die Kommunikation zu verbessern (regelmäßige Betriebsversammlungen)
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben in einem High-Tech Umfeld. Es wird mit modernen Technologien gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Unternehmen können nicht mit Hoffnung geführt werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei InnoLas Solutions GmbH in Krailling gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
das Unternehmen wieder menschlicher, sozialer und bewusster Führen.
Mehr mit den "unteren" Mitarbeitern kommunizieren und mit einbinden
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden in der Betriebsversammlung in Aussicht gestellt, aber am Ende des Tages nicht genehmigt
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsabhängig
Arbeitsbedingungen
Abteilungsabhängig, Produktion/ Lager eher schlecht - in den Büros besser
Kommunikation
Vieles geht von den Meetings der Vorgesetzten bis hin zu den Mitarbeitern, die es für die Entwicklung, Monatge und Inbetriebnahme der Maschinen wissen sollten, verloren.
Gleichberechtigung
Überstunden auf dem Zeitkonto werden mehr gewertet als produktivere und getane Arbeit nach den 8h.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Ich gehe mit Freude in die Arbeit!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei InnoLas Solutions GmbH in Krailling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super dynamisches Team, Jeder hilft Jedem, Interessante Aufgaben, das Wohl des Mitarbeiters ist sehr wichtig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Verbesserungsvorschläge
Bleibt so wie ihr seid!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben meist die größte Erfahrung und sind wichtig
Gleichberechtigung
hier wird sehr viel Wert drauf gelegt
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitig und stets etwas neues
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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unkoordiniertes schnell schnell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei InnoLas Solutions GmbH in Krailling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freies arbeiten, gute Arbeitsplätze, viele Freiheiten, sehr interessante Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaotischer Führungsstil ohne Sinn für die Angestellten, mit dem Kopf durch die Wand Mentalität
Verbesserungsvorschläge
Dringende Nachbesserungen in der Führungsebene. Hier wären Schulungen zur Personalführung und Umgang mit Mitarbeitern dringendst erforderlich.
Arbeitsatmosphäre
alles können, alles wissen, ohne Einarbeitung. Abhängig von der Laune der Geschäftsführung
Image
mehr Schein als sein
Work-Life-Balance
es wird erwartet immer zu springen, die Kohlen aus dem Feuer zu holen, ohne Vorwarnung, ohne Dank.
Karriere/Weiterbildung
Wenn sie Sinn macht wird eine Weiterbildung genehmigt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
dafür, dass man in der Photovoltaik arbeitet viel zu wenig. Könnte man deutlich mehr forcieren
Kollegenzusammenhalt
Atmosphäre unter den Kollegen ist gut
Umgang mit älteren Kollegen
kein Problem, gibt aber nicht viele
Vorgesetztenverhalten
Null geht nicht, Laune schwankend, Tagesform Abhängig
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros mit guter Ausstattung, Klimaanlagen oder Kühlung, Obstkorb, schlechter Kaffe
Gleichberechtigung
schwierig
Interessante Aufgaben
Sondermaschinenbau mit vielen interessanten Anlagenkonzepten
Gehalt/Benefits
Kommunikation
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Stets bergab
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei InnoLas Solutions GmbH in Krailling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
teilw. Kollegenzusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
Führungswechsel
Vorgesetztenverhalten
0 Punkte ging nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Prekär
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei InnoLas Solutions GmbH in Krailling gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abgehobene Führungsebene.
Intransparente Informationsstrukturen
Verbesserungsvorschläge
Mündliche Zusagen einhalten.
Vertrauen schaffen und bewahren.
Arbeitsatmosphäre
Kein fester Arbeitsplatz
Karriere/Weiterbildung
Lehrgänge wurden in Aussicht gestellt, fanden aber kaum statt.
Vorgesetztenverhalten
Mündliche Aussagen/Zusagen gelten nichts
Kommunikation
Teamarbeit nicht erwünscht
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aussertariflich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei InnoLas Solutions GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Infinity
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei InnoLas Solutions GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sachbearbeiterin
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei InnoLas Solutions GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei InnoLas Solutions GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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