Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei InnoONE die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Egal wann und wo man arbeitet, Hauptsache es wird erledigt.
Die Aufgaben sind immer abwechslungsreich!
Ich bin sehr zufrieden mit der Arbeitsatmosphäre und dem Team, das ich hier habe. Der Arbeitsbereich ist gut organisiert und es gibt klare Anweisungen und Ziele. Ich fühle mich gut unterstützt und geschätzt. Ich denke, dass mein Arbeitgeber ein gutes Verständnis dafür hat, wie wichtig es ist, die Mitarbeiter glücklich und produktiv zu halten. Ich freue mich darauf, weiterhin Teil dieses Unternehmens zu sein und meine Fähigkeiten und Kenntnisse weiter auszubauen.