Für echte Vertriebler Luxus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann in Ruhe arbeiten.
Verdiene sicher mein Geld
Wenn ich Hilfe benötige ist immer jemand da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir jetzt nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Aktuell keine Wünsche
Arbeitsatmosphäre
Viel Freiraum - kleines familiengeführtes Unternehmen
Kommunikation
Man arbeitet eigenständig in seinem Gebiet und bei Problemen ist jemand erreichbar
Kollegenzusammenhalt
Man trifft seine Kollegen maximal 2-3 mal im Jahr bei Meetings, oder Firmenevents.
Work-Life-Balance
Meist 4 Tage in der Woche bundesweit unterwegs. Freitag Homeoffice mit Mailbearbeitung und ab Mittags ist Wochenende.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefin ist eher kollegial und in 6 Jahren nichts negatives vorgefallen.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neues zu lernen. Weiterbildungen sind professionell meist bei der TÜV Akademie (Firma zahlt natürlich)
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied bei den Mitarbeitern/innen gemacht. Alle werden gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich fühle mich nicht alt
Arbeitsbedingungen
Da im Außendienst 4 Tage im Hotel. Hier achtet die Geschäftsführung auf die Auswahl ordentlicher Hotels (meist mit Pool und Sauna).
Für die Hotelkosten und das Tanken hat man eine Firmenkreditkarte.
Man muss nichts selber zahlen.
Es wird jeden Vertriebler im wieder neueste Technik zur Verfügung gestellt (Handy/Laptop/CRM).
Firmenfahrzeuge laufen 3 Jahre und sind aktuell Renault Arkana.
(Nicht zu klein und nicht zu groß) Firmenfahrzeug auch für Privatnutzung (1%-Regelung)
In der Regel 2-mal im Jahr Firmenevents.
Weihnachten die Weihnachtsfeier und im Sommer meist Betriebsausflüge.
Im Sommer 2022 war die ganze Firma für 5 Tage in Rom auf Seminarfahrt.
Für Motivation wird also gesorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Fixum liegt kurz über Mindestlohn. Echte Vertriebler erreichen jedoch leicht mindestens 80.000 Euro Brutto im Jahr (selbst bei 4 Wochen Krankheit & Urlaub). Der Job ist nichts für Vertriebler, die vorher nur Regale eingeräumt haben. Hier wird also nach Leistung und Ergebnisse bezahlt und nicht nach Anwesenheit.
Image
Bei den Auftraggebern sind wir sehr gut angesehen.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Seminare und Weiterbildungen. Meist bei externen wie die TÜV Akademie (mit Zertifikaten). Man kann auch einmal im Jahr einen Wunsch auf eine besondere Weiterbildung machen. Dies wird dann über den Weiterbildungsgutschein der ARGE gemacht (Differenz zahlt die Firma)