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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Eine gelungene Zeit bei einem TOP Arbeitgeber.

4,8
Empfohlen
Hat bis 2020 für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es war eine spannende Zeit, die mir viele neue Eindrücke gezeigt hat. Jeder der Kollegen war Hilfsbereit und hat einem gerne geholfen wenn man Fragen hatte. Man hat sich direkt wie ein Teil des Teams gefühlt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten waren so, dass man ganz entspannt Nachmittags zum Sport konnte.

Gehalt/Benefits

Öffentlicher Dienst - Bezahlung super, aber halt nicht so viele Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An sich auch gut, aber meistens hat man doch den Dienstwagen genommen um vom Außengelände zum Hauptgelände zu kommen statt des Fahrrads. Und Branchenbedingt wurden auf dem Übungsgelände auch kurze Strecken mit dem Auto gefahren um die Übungen authentisch zu halten.

Vorgesetztenverhalten

Tadellos. Kann ich nichts beanstanden.

Kommunikation

Man konnte alle Themen offen ansprechen. Und hat alle Informationen bekommen, die man brauchte um seine Aufgaben zu schaffen.

Interessante Aufgaben

Ja dadurch das es Feuerwehr-Ausbildung ist bekommt man immer unterschiedliche Aufgaben und Übungen die man verfolgen konnte und dadurch jeden Tag einen etwas neues erwartet hat.


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Führungsakademie der Feuerwehren im direkten Wirkungsbereich d. Ministerium des Innern NRW (ehem. Landesfeuerwehrschule)

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen mit dem selben Ziel und „Spirit“

Work-Life-Balance

Der Dienstherr tut was er kann!
(Gleitzeit, Telearbeit, etc)

Kollegenzusammenhalt

Ein Haus mit verschiedenen Sparten und Ausrichtungen ist sehr unterschiedlich. Die Teams halten untereinander sehr gut zusammen, die einzelnen Dezernate überwiegend.

Kommunikation

Die Linienorganisation bei Feuerwehren und in ministeriellen Bereichen sorgt dafür, dass nicht immer jeder weiß, was in einem Hausbereich passiert. Andere Sparte = nicht mein Ding!

Interessante Aufgaben

Feuerwehr als Oberbegriff reicht eigentlich schon.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Öffentlicher Dienst - sicher, familienfreundlich, fair!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielfältigen Aufgaben und Wertschätzung untereinander und der familiäre Umgang mit den Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine

Work-Life-Balance

Sehr gut. Home Office Möglichkeit jederzeit möglich und auch individuell anpassbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das IdF NRW bekommt nun eine Fotovoltaik Anlage aufs Dach und auch sonst wird sehr auf die Umwelt und das Sozialbewusstsein geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind eine große Familie, das Gefühl kannte ich vorher nicht von der Arbeit

Interessante Aufgaben

Da wir eine kleine Behörde sind, hat man viele verschiedene Aufgaben die sehr interessant sind.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Klasse Arbeitgeber mit guten Entwicklungsmöglichkeiten

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexibel bei der Arbeitsgestaltung, sehr gute Vereinbarkeit von Arbeit und Familie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kaum Karrieremöglichkeiten, starre Strukturen

3,2
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schmelztigel der Spezialisten und Experten

5,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Institut der Feuerwehr NRW durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Institut der Feuerwehr NRW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Institut der Feuerwehr NRW als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.