52 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitsplatz mit Eigenwirksamkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrsch ein respektvoller Umgang. Hierarchie spielt eine Rolle, jedoch nicht bei fachlichen Diskussionen.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit funktioniert für mich sehr gut. Familie und Job lassen sich sehr gut miteinander vereinen.
Karriere/Weiterbildung
Sinnvolle weiterbilden werden gestattet.
Gehalt/Benefits
Es existieren Gehaltsunterscjiede auch innerhalb von Abteilungen die nicht immer mit Erfahrungsunterschieden übereinstimmen. Mein Gehalt ist sehr fair!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides existiert im sinnvollen Rahmen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb einzelner Abteilungen gibt es eine Gute Zusammenarbeit auf Augenhöhe und Fachlichkeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich mir gegenüber sehr fair. Ziele könnten hier und da klarer formuliert werden.
Arbeitsbedingungen
Top! Modern. Mir fehlt es an nichts.
Kommunikation
Es wird sehr daran gearbeitet, dass alle Mitarbeiter informiert sind. Erfolge des Unternehmens werden per Email, fast wöchentlich verkündet.
Gleichberechtigung
Ich finde, dass alle gleichberechtigt behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Ich bearbeite sehr interessante Aufgaben.
Image
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Ich finde die Stimmung beim Institut Dr. Foerster aktuell sehr schlecht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fand die Aufgaben sehr spannend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich empfand die Stimmung als katastrophal. Ich hatte keine Lust mehr zur Arbeit zu gehen.
Verbesserungsvorschläge
Ich fand es wurde nicht gut reflektiert, was gut läuft und was nicht. Dies sollte nach meinem Empfinden sehr schnell deutlich verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich fand die Stimmung sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Ich hatte immer das Gefühl, dass das in Ordnung ist.
Kollegenzusammenhalt
In den Teams in denen ich gearbeitet habe, hatte ich das Gefühl gehabt, dass die Stimmung ganz gut war. Teamübergreifend hatte ich das Gefühl, dass die Stimmung katastrophal war.
Interessante Aufgaben
Ich fand die Aufgaben sehr spannend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Tolles mittelständisches Unternehmen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Institut Dr. Förster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Tolle Teamleiter
- Kantine
- Helfende Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Manchmal wird von einem erwartet das man schon alles kann, obwohl man nie eingelernt wurde.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Man lernt vieles für die Zukunft
Gehalt/Benefits
Das Gehalt für Werkstudenten ist zu niedrig
Vorgesetztenverhalten
Top Teamleiter, denen die eigene Zufriedenheit am Herzen liegt.
Interessante Aufgaben
Als Werkstudent, hat man (meistens) Interessante Aufgaben aus denen man lernen kann.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber, hier wird Teamwork groß geschrieben!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Arbeitsumfeld
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Image, aber Vorsicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirtschaftlich gesunde Firma mit großem Potenzial. Durch das Nischenprodukt der Materialprüfung stark am Markt etabliert. Die Kantine ist hervorragend und durch den AG subventioniert (Essen kostet i.d.R. unter 6€, TOP!)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leichtfertiger Umgang mit neuen Mitarbeitern. Manchmal werden Dinge von einem erwartet die nie besprochen wurden.
Verbesserungsvorschläge
Bestimmte Abteilungen ausmisten. Ausgediente Werkzeuge ersetzen durch modernes Equipment. Mitarbeiter in Führungsebene unbedingt in Sachen Mitarbeiterführung schulen und sensibilisieren. Schließlich arbeiten sie mit Menschen und nicht mit Robotern. Wenn einer nicht so funktioniert wie man es gerne hätte, kommt er halt weg. Konsequenzen für den MA? Egal!
Arbeitsatmosphäre
Man hat viele Freiheiten und genießt Vertrauen
Image
Grundsätzlich super Image, intern gibt es Kritik bezüglich "Neulingen"
Work-Life-Balance
Sehr gut, nix zu meckern
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten, auch Firmeninterne Veranstaltungen bringen MA auf den neuesten Stand
Gehalt/Benefits
Top Bezahlung, immer pünktlich, keine Kritik
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier top, was ich mitbekomme gibt´s auch hier nichts Negatives
Kollegenzusammenhalt
Kommt darauf an mit wem. Grundsätzlich ein tolles Team in dieser Abteilung, Einzelfälle gibt´s aber überall
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere MA sind wertvoll und sehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und sofort hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
In meiner Abteilung verbesserungswürdig. Soft- und Hardware veraltet für die Aufgaben, stellenweise wird wie "früher" gearbeitet. Manche Arbeitsmittel sind von "damals" und wollen nicht unbedingt modernisiert werden. Spezielle "Werkzeuge" sind im Grunde komplett verschieden, sollen aber beide für dieselben Produkte genutzt werden. Andere "Werkzeuge" werden die meiste Zeit nicht genutzt und kosten nur Geld.
Kommunikation
Ist gut und funktioniert auch weitestgehend
Gleichberechtigung
Hab nichts negatives gehört
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an
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Tolles mittelständisches Technologieunternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Institut Dr. Förster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
spannende Aufgaben; schnelle Entscheidungswege; ein tolles Betriebsrestaurant; investiert vor allem am Standort in Reutlingen; internationales Umfeld; beeindruckende Räumlichkeiten; geht die aktuelle Transformation sehr mutig und zielstrebig an; Bike Leasing;
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, natürlich gibt es auch Auseinandersetzungen, aber diese sind immer konstruktiv und zielführend.
Image
Hat im Markt den Ruf eines absoluten Premiumanbieters.
Work-Life-Balance
Das ist bei FOERSTER wirklich topp! Absolute Flexibilität, was es einem einfach macht, Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Auch in familiär oder gesundheitlich schwierigeren Zeiten, kann man sich darauf verlassen, dass man unterstützt wird.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird immer unterstützt. Bezüglich Karrieremöglichkeiten, da lässt die Unternehmensgröße natürlich nicht so viele Möglichkeiten zu, wie in einem Konzern. Dennoch gibt es vor allem aus der jüngeren Vergangenheit viele Beispiele, wie sich Mitarbeiter intern weiterentwickelt haben. Wer sich engagiert, einbringt, einen richtig guten Job macht und ein bisschen Geduld mitbringt, bekommt sicher seine Chance.
Gehalt/Benefits
Absolut faire und gute Gehälter. Toll finde ich, dass die Belegschaft auch vom Ergebnis profitiert und eine Gewinnbeteiligung ausgezahlt wird. Beim Thema Altersvorsorge kann ein Konzern oder größerer Mittelständler sicher mehr bieten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Weg klimaneutral zu werden. Finde ich eine tolle Sache!
Kollegenzusammenhalt
Es wird jedem geholfen, der Hilfe benötigt! Private Treffen von Kollegen und Freizeitaktivitäten gibt es einige. Wer sich offen gibt, findet hier wirklich ein tolles, kollegiales Umfeld vor.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt verschiedene Altersteilzeitmodelle. Zum Teil werden Kollegen über 55 eingestellt - gegen ältere Kollegen hat hier also niemand was.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann hier natürlich nur für meine eigene Führungskraft sprechen und da muss ich die vollen 5 Sterne ziehen, wirklich super!
Arbeitsbedingungen
Gut! Durch die vielen Umzüge im Zuge der Umstrukturierung, gibt es schon auch "schlechtere" Arbeitsplätze, aber alles auf einem sehr hohen Niveau. Allgemein ist die Ausstattung zweckmäßig und absolut ausreichend.
Kommunikation
Es wird immer mehr und transparenter informiert. Die Kommunikationsstruktur hat sich im Unternehmen deutlich verändert und verbessert. Heute gibt es Abteilungsveranstaltungen mit hohem Informationsgehalt und eine klare Kommunikationsstruktur durchs ganze Unternehmen. Verbesserungspotential gibt es natürlich immer und man hätte gerne immer alle Infos als erstes, daher ein Stern weniger.
Gleichberechtigung
Habe noch nie erlebt, dass es hier Ungerechtigkeiten gab.
Interessante Aufgaben
Mehr geht nicht! Vor allem für Menschen, die an Technologie interessiert sind, ist FOERSTER ein Eldorado. Technologieunternehmen in spannendem Marktumfeld.
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Potenzial und Chancen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Stimmung und freundlicher Umgang.
Man kann sich einbringen und wird gesehen.
Benefits wie ausgeglichene Work/Life Balance, Betriebs-Restaurant, Mitarbeiterzeitung, Firmen-Fitness, oder Bike-Leasing.
Großes Potenzial für Weiterentwicklung des Unternehmens wenn die wichtigen Dinge richtig gemacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz im Themengebiet Kommunikation und strategische Planung.
Verstärktes Augenmerk auf Erhalt und Weitergabe unseres Know-Hows.
Den kommenden Fachkräftemangel nicht auf die leichte Schulter nehmen.
Es gilt beim Thema Wachstum und Effizienzsteigerung die Kompetenzen und Förderung der Mitarbeiter auf keinen Fall zu vernachlässigen.
Bei Konditionen und Benefits unbedingt an den „großen“ lokalen Unternehmen orientieren um langfristig attraktiv zu bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Wir stehen gemeinsam, abteilungsübergreifend für den Qualitätsanspruch unserer Kunden.
Work-Life-Balance
Überdurchschnittlich gut. Keine Kernarbeitszeiten, Gleitzeit, flexible Urlaubsplanung möglich. Der Druck könnte teilweise etwas geringer sein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt im Unternehmen einige Beispiele die sich im Laufe der Jahre intern weiterentwickelt haben.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierachien sind teilweise vorhanden. Vorgesetzte geben sich Mühe und nehmen ihre Aufgaben ernst.
Arbeitsbedingungen
Es fehlt Platz wenn wir weiter wachsen möchten. Teilweise verbesserungswürdige Räumlichkeiten/Platzverhältnisse.
Kommunikation
Man gibt sich bereits Mühe, dennoch schlummert im Kriterium Kommunikation weiterhin enormes Potenzial. Stichwörter: Strategie und mittelfristige Ausrichtung des Unternehmens.
Gehalt/Benefits
Seit dem Ausstieg aus der IGM fehlt die Orientierung für (neue) Mitarbeiter. Hinter dem Thema „individuelle Gehaltsentwicklung“ steht seit geraumer Zeit ein Fragezeichen.
Interessante Aufgaben
Man fühlt sich gebraucht. Als Einzelner kann man durch Einsatz und Fachwissen den Unterschied machen.
Image
Kollegenzusammenhalt
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Hidden Champion - as its best
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitsklima und tolle Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hervorragende Arbeitsumgebung und tolle Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die anspruchsvollen Produkte, die internationale Ausrichtung und der wertschätzende Umgang mit den Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Bitte so weiter machen und den eingeschlagenen Weg konsequent weiter gehen. Dann lässt sich der Erfolg der nächsten 75 Jahre kaum verhindern.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Team, in dem in einer offenen Atmosphäre zusammen gearbeitet wird. Zum Lachen muss niemand in den Keller gehen - obwohl es einen gibt.
Image
Dieser hidden champion ist bei Kunden sehr anerkannt; selbst die Wettbewerber zeigen sich häufig anerkennend.
Work-Life-Balance
Geht nicht besser. Die Arbeit wird flexibel erledigt, es wird sehr viel Rücksicht auf die persönlichen Bedürfnisse genommen.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte, hat die Chance seine Abteilung zu wechseln, ins Auslad zu gehen oder von einer Tätigkeit im Service in den Vertrieb zu wechseln. Natürlich muss man dafür was leisten und auch mal die "extra Meile" gehen.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung bei guter Leistung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma installiert gerade eine neue Photovoltaikanlage, um eigenen, umweltfreundlichen Strom zu produzieren. Auf dem Firmengelände sind bereits viele Ladesäulen für Elektroautos installiert; sogar einer der Geschäftsführer fährt mit Strom.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten toll zusammen. Man hat auf jeden Fall das Gefühl, dass alle Abteilungen an einem Strang ziehen...und sogar in die gleiche Richtung.
Umgang mit älteren Kollegen
Tip top, soweit ich das beurteilen kann. Das Unternehmen profitiert sehr vom Wissen und vom Erfahrungsschatz der langjährigen Mitarbeiter und stellt neue Kollegen auch im fortgeschrittenen Alter ein.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte gehen mit Ihren Mitarbeitern sehr wertschätzend um. Natürlich gibt es bei Licht auch Schatten, aber dann muss man halt darüber reden.
Arbeitsbedingungen
Seit einigen Jahren werden die Arbeitsplätze Schritt für Schritt den aktuellen Bedürfnissen angepasst. In einigen Bereichen sind new work spaces eingerichtet, höhenverstellbare Schreibtische vorhanden und eine sehr freundliche Arbeitsumgebung geschaffen.
Kommunikation
Die Kommunikation wird transparent und ehrlich geführt. Manchmal fällt was "hinten runter", was dann aber gleich nachgeholt wird.
Gleichberechtigung
Egal welches Alter, welches Geschlecht, welche Hautfarbe, oder welcher kultureller Hintergrund Menschen hier haben, alle werden gleich behandelt. Man merkt dem Unternehmen an, dass es seit seiner Gründung vor 75 Jahren in fast allen Ländern der Welt tätig ist.
Interessante Aufgaben
Wer sich für hochkomplexe Technologien, welche weltweit eingesetzt werden interessiert und wer einen Beitrag zur Veränderung leisten will, ist hier genau richtig.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Institut Dr. Foerster GmbH & Co. KG in Reutlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrestaurant, Zukunftsfähige Branche, Bekenntnis zum Standort Reutlingen
Arbeitsatmosphäre
man kommt gerne zur Arbeit
Image
Foerster hat einen guten Ruf
Work-Life-Balance
ausgezeichnet, man kann bei Bedarf flexibel von zu Hause arbeiten oder morgens zu Hause und mittags im Büro. Alles möglich
Karriere/Weiterbildung
sind möglich
Gehalt/Benefits
Gut, aber man muss sehen was der Austritt aus dem Arbeitgeberverband bewirken wird
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
super
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend
Arbeitsbedingungen
Hochmoderne Büros, moderne Fertigung.
Kommunikation
gut, aber bei manchen Themen unnötig viel
Interessante Aufgaben
Hochkomplexe Produkte mit dementsprechend herausfordernden Aufgaben
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.