Intel values und die gelebte Realität
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Intel Deutschland GmbH in Neubiberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mein direkter Vorgesetzte war super. Konnte was lernen aber auch meine Ideen umsetzten.
Kommunikation
Von meinem direkten vorgesetzten Super. Starke Differenz was CEO kommuniziert und was wirklich passiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Prinzip ja. Give aways sind aus Plastik und häufig nutzlos und oder von schlechter Qualität
Image
Hire und Fire in bester US Manier. Strategie ? Rein in ein Business, raus aus dem business
Karriere/Weiterbildung
Karriere nur aus den USA heraus oder in den USA. Außerhalb sehr aufwendig bis unmöglich.
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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